ورد
تحقیق و پژوهشحسابداریاقتصاد و مالی

مقاله در مورد حسابداری

این فایل ورد در قالب یک مقاله 54 صفحه ای جامع از حسابداری است که شامل فهرست زیر می باشد: مقدمه تاریخچه حسابداری تاریخچه نرم افزار حسابداری در ایران عوامل موثر بر حسابداری انواع شغل های حسابداری مهارت‌های موردنیاز برای شغل رئیس حسابداری کاربردهای حسابداری پروژه ای تفاوت حسابدار ارشد با یک حسابدار چیست؟ معرفی روش های حسابداری حسابداری انبار چیست؟ حسابداری دوره‌ای حسابداری الکترونیک سوالات تحقیقاتی نظر سنجی

انسیه خادمی

صفحه 1:
حسابداری تهیه کننده: فام استاد: نام درس: نام مر کز

صفحه 2:

صفحه 3:
مقدمه سیر تحول حسایداری از دوران باستان تا امروز, به شدت تحت تاثیر تغييرات فرهنگی, اجتماعی, ترل دارایی‌ها و از به روش‌های اقتصادی و فناورانه قرار گرفته است. در دوران باستان. حسابداری برای پایش منابع مالی استفاده می‌شد. در طول فرن های بعد. با گسترش تجارت و صنعت. پیشرفته‌تر حسابداری بیشتر شد. در قرون وسطى. حسابدارى به عنوان يك صنعت شناخته شد و روش‌های پیچید‌تری برای ثبت و پدازش اطلاماتنالی رد انتقادهقرر گرفت: در سنده ها ند با پیایش اولین کتاب‌ها اخسابداري و تومه روت يهاي تعطق ‎SUF Joa pte gal egal‏ جداکند و مستحتل شناخته شد با پیدایش دوران صنعتی, تکنولوژی و روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری نیز توسعه یافت. حسابداری الكترونيك به عنوان يك روش مدرن و كارآمد در حسابدارى: با استفاده از تكنولوى و نرمافزارهاى مختلف. اطلاعات مالى و حسابدارى را در سيستمهاى رايانهاى ثبت. بردازش و نكهدارى مىكند. به طور خلاصه. سير تحول حسابدارى از دوران باستان نا امروز. با توجه به تغييرات فرهدكى. اجتماعى. ‎i ga‏ بای و کنتزل داریا و ‎id oa ag WO Nal‏ حسابداری یکی از مهمترین علوم مالی است که برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی شرکت‌ها استفاده می‌شود. این علم در طول تاریخ تحت تاثیر تفییرات فرهنگی, اجتماعی, اقتصادی و فناورانه قرار گرفته است, اقتصادى و فناورانه. به شدت تحت تاثیر قرار گرفته است و روش‌های پیشرفته‌تر هر هوران باستان. حسابدارى براى بايش و کنترلداراییها و ماع مالی استفادهمی‌شد. در طول قرن ها بعد. با كسترش تجارت و صنعت. نياز به روشهاى بيشرفتهتر حسابدارى بيشتر شد. در قرون وسطى. حسابدارى به عنوان يك صدعت شناخته شد و روشهاى بيجيدهترى براى ثبت و يردازش اطلاعات مالى مورد استفاده قرار كرفت. در سده هاى يمد با بيدايش اولين كتابهاى حسابدارى و توسمه روشنهلى متلق حسابدارى. اين علم به شكل كاملاً جداكانه و مستقل شناخته شد. با بيدايش دوران صنعتى. تكنولوزى و روشهاى بيشرفتهتر حسابدارى نيز توسعه يافت. 1

صفحه 4:
حسابداری الکترونیک به عنوان یک روش مدرن و کارآمد در حسایداری: با استفاده از تکنولوژی و نرم‌فزارهای مختلف. اطلاعات مالی و حسابداری را در سیستم‌های راین‌ای ثبت. پردازش و نگهداری می‌کند. این روش به شرکت‌ها کمک می‌کند تا به راحتی داده‌های مالی خود را مدیربت آکننددو تصمیماث بهتری بگیرند: به طور خلاصه. سير تحول حسابداری از دوران باستان تا امروزء ب توجه به اجتمامی اقتصادی و فتارن.بهشدت تحت تاثرقار گرفتهاست و روش‌های خنابدری باق بیش و کنزل دری‌ها و متایع ملی شرکتها به کار گرفته ده است. لین علم نان هر ‎Wy laa OS‏ تکنلوژی, رها یقحای کار گرفته مشود حسابدارى يكى از علوم مالى مهم ست كه براى بايش و كنترل دارابىها و منابع مالی شرکت‌ها استفادهمیشود. ان عم در طول تاريخ تحت قائير تغبيرات قرذكي: اجتماعى: اقتضلداى و فناورانه قرار كرفته است. در دوران باستان. حسابدارى براى بايش و كنترل دارابىها و منايع مالى استفاده مىشد و با ككسترش تجارت و صنعت: نياز به روشهاى بيشرفتهتر حسابدارى بيشتر شد. سده های بعد. با پیدایش اولین كتابهاى حسابدارى و توسعه روشهاى مختلف حسابدارى. اين علم به شكل كاملاً جداكاته و مستقل شناخته شد. با بيدايش دوران صنعتى. تكنولوزى و روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری نیز توسعه یافت. حسابداری الکترونیک به عنوان یک روش مدرن و کارآمد در حسابداری با استفاده از تکنلوژی و نم‌فزارهای مختلف.اطلاعات مالی و حسابداری را در سيستمهاى رايانداى ثبت, بردازش و تكهدارى مىكند. اين علم همجنان در حال توسعه است و با بيشرفت تكنولوزى. روشهاى جديدى در حسابدارى به كار گرفته می‌شود تاریخجه حسابداری بزرگترینتامی که در تاريخ اوليه حسابدارى است. لوكا باسبولى است كه در سال 1595 اولين سيستم حسابدارى دو طرفه توسط تجارين ونيزى استفاده مى شد در ‎Suma de Arithmetica.”‏ ‎au "Geometria. Proportioni et Proportionalita‏ می شود این شركت ها و دولت ها اطلاعات کسب و کار خود را به مدث طولالیقبل از ۷۵/06/0105 ثبت کرده است. اما ۳۵6/01 که اولین کسی بود که سیستم حساداری و اعتبارات آن را در مجلات را توصیف کرد.هنوز هم از اساس اصلی ثم های حسابداری امروز است.

صفحه 5:
انقلاب صتعتی نباز به پیشرفته تر شدن سیستم های حسابداری هزیته ای را برانگیخت و توسعه شرکت ها گرود هابی بزرگ را ایجاد کرد که جزه مدبران شرکت نبودند. اما علقه مند به نیج و درآمد شرکت ها یعتی سهامدران و صاحبان ورن قرضه بودجه خارجی بودند. وضعیت عمومی رو به رشد حسابداران به تبدیل حسابدارى به يك حرفه كمك كرد. ابتدا در انگلستان و سپس در ایلات متحده. در سال ۱۸۸۷ حسابدران سی و یک تفر برای ایجاداتجمن حسابدران رسمی آمریکا متحد شدند. ولین آزمون استاندردبرای حسایدران یک دهه بعدداده شد و اولین ۲2۳۸ در سال ۱۸۹۶ مجوزدریافت شد. ركود يزرك منجر به ايجاد كميسيون اوراق بهادار شد (©558) در سال 1516 شد همه شرکت های معامله شده به صورت عمومی بایستی گزارش هاى دوره اى را با كميسيون كزارش داد.تیبد شده توسط اعضای حرفه ای حسابدارى موسسه حسابداران رسمى خبره (481©848) و ببشيتيانش مسئوليت تنظيم استانداردهاى حسابدارى تا سال 1۹۷۳ زمانی که هینت استانداردهاى حسابدارى مالى (6/858) تاسيس شد مسئوليت داشت. در ۲16۰۸۱6۸ ۷۷۳۱2۷ و ۴۵58 شروعبه ایجاد استنداردهای حسابداریپذیرفته شده عمومی ( ‎(GAAP‏ براى ايالات متحده كردتد. حسابدارى در اواخر قرن بيستم بيشرفت كرد. زيرا شركت های حسایداری .بزرك خدمات خود را فرائر از عملكرد حسابرسی سنتی ب نع مختلف کسترش دادن از مشلوره با بين حالء به عنوان مسئوليت هاى خود را كسترش بيش از أن از نظارت مالى. شركت هاى حسابدارى نبز شروع به رسوا شدن در شوک های بزرگ: سال ۲۰۰۱ تثیرات گسترده ای برای صنعت حسابداری داشت. یکی از حسابدران برته آرور رسوایی ‎Fl‏ ‏آندرسن, از کسب و کار ببونرفت و تحت قانون 33۴2165-6016 حساباان با محدودیت های شدید در مشاقل مشاوره خود موجه شدند. با ین حال. یکی از پارادوکسهای این تاریخچه نرم افزار حسابداری در ار سيستم حسابدارى در تاريخ ايران را مى توان به دوره های مختلف تقسیم بندی کرد: که در هر كدام از اين دور ها ه تیه ی خود موجب پیشرفت در صنعت حساباری شد قبل از اسلام ‎jay‏ لام ‏° امور جر ‎ ‏مشروظه تا دهه ۴۰ ‎

صفحه 6:
حرفه ان است که رسایی حساباریبرای حسابدرن بیشتر کار می کند و تقاضای خدمات آنهاهمچنان دز أوأيل قرن بيست و يكم لنامه فارد. سيستم هاى حسابدارى در ايران قبل از اسلام: از جكونكى سيستم هاى مالى و نحوه تكهدارى حساب ها در ايان قبل از اسلام آثار مكتوب قايل توجهى در دنت نیست. آنچه که مشلم است در اپاتپزی های هخامنشی و ساسانی حجم بزرگی از فلت ها دیونی و حكومتى به كرفتن باج و خراج از حكام ايالاث و ولابات و برداخث موجبات سپاهین و دیگر عوامل حکومنی اختصاص دلشته كه جهت تكهنارى اطلاغات أن قطعاً سيستم هاى دقيق و مناسبى وجود داشته اسث ول از محققين مانند ويل دوزانت در كتاب هابى نظير تاريخ تمدن. أقار متاسفانه به جز نوشته های تاریخی معدودی متعه جیگری هر ان زرط کر خلت وس سیستم های حسابداری در ایران بعد از اسلام: در بى بذيرفتن اسلام روابط و مناسبات اقتصادى همانند ديكر شئون اجتماعى تحت تاثير تعاليم مقدس اسلام دكركونى بنيانى يافت ولى اين دكركوتى عمدتأ در روابط فردى و ارتباطات تجارى شخصى خودتمابى كرد و در ذيوانسالارى حكومت هلى ايرائى كه به جز يكى دو سلسله (صقويان و افشاريان) ‎ge‏ أنها را حكومت هلى كوجك محلى تاميد نمود مشخصى از قوانين اسلامى ديده نمى شود. شابد دليل ابن موضوع عدم اعتقاد. حكومتهاى نخستين اسلامى مانند لمويان و عباسيان به اجتهاد در بنياتكذارى روش هلى مالى و ادارى بر اساس تعاليم قرآن كريم و دستورات بيامبران عظيم الشان أن بوده است. به هر تقدير اطلاعاتى كه از دوران وليه حکومتهای اسلامی مضبوط است نشان مى دهد برادران برمكى (يحيى و جعفر برمكى) سيستم مالى دقيقى در خريار غارون الرشيد ايجاد كرده بودفد كه ذر قالب يك ديوان محاسبات عمليات مربوظ به ثبت وضبط غايدات مخارج حكومت وى را انجام مى داده است. دوره قاجار: در دوران قاجاريه يك تحول ابتدابى در مورد سیستم هایمالی در رن ایجاد شد که قطه ارچ آن دعوت مستشاران أمريكابى نظير زنرال شوراتسكف در امور زاندارمرى و مشخصاً موركان شوستر در امور مالى شخص يك سلسله فعاليت ها در زميته إيجاد نظام هاى مالى و مالياتى را أغاز مى كند كه به دتبال فتل كرببايدوف و لولتيماتوم دولت روس, دولت ايران به اجبار وى را از اران اأخراج كرده وبه كار و ایا می دهد دوره مشروطه تا دهه ۴۰: الاب مشروطه در بحبوحه وشات شدید اوضاع اقتصادی, کسری بودجه و استقراف های عارجی فزینده و و درا ریش خردکامگی و دخل و تصرف های حکام الات و ولایات به وم مجلس شورایملی است. در این دوره است تشدید حیف و میل های دیون پیروزی می رسد.نکستین قوانين مالى و اقتصادى يادكار دور 4

صفحه 7:
که نخستین بودجهنوین کشوری, نخستینقانونملاتی(فانون لت بدی بر وساط نقلیه مصوب ۱۳۲۸ ‎sa‏ نخستین قنونتجاری(قانن قبول و تکولبروات تجاری مصوب ۱۳۲۸ قمری) و بالاخرهنخستین قنون ‎cs ga a ah NOTA pa aga ceil) aloe o's plain‏ فكر اعزام محصل به خارج جهت فراكرفتن رشته حسابدارى» اولين بار در دهه اول قرن توسط بانك ملى وان مورد توجه قرار كرفت. ابندا عده اى براى كارأموزى و مطالفه خر رشتة ها مختلق يانكي, متجمله حسايدارى به ‎la‏ خارج فرستاده شدند و سپس در سال ۱۳۱۵یک كروه 17 تقرى را كه أز طريق كتكور انتخاب شده بودند بای تحضیل علمی و عملی در رشته تخصصی حنابناریبه اگلستاناغامکردند. به هنت تعنادی از فارغ التحصيلان ياد شده سرانجام شركت ملی تفت در سال ۱۳۳۶ موفقت خود را با تسس یک آموزشگاهعلی حسابنارى اعلام كرد. ین آموزشگاه که از سال ۱۳۵۳ شمسی تام انشگاهحسابداری و علوم ای به خودگرفت داراى دوره هابى تا سطح فوق ليسانس بود. سیستم حسابدای از دهه ۴۰ تا کنون: تفييرات ساختار اقتصادى در سال هلى ۱۳۴۲ و بعد از آن و کسترش نظاماقتصادی تویتی که نام سرمیهداری وابسته كرفت سبب شد كه حسابدارى به عنوان فنى که نازهایاطلاعتی موسسات و شرکث های جدید. التاسيس را برأورده مى ساخته مطرح شود. Bu apse ear ae Se awe IRS gS ‏یکی از پامدهای تحولاتافتصادی:اجتممی اد شدهفهور گوههای صتفتیبزرگ من‎ yy ‏كفش ملى. كروه صنعتى بهشهر و جند شركت خودروبى از قببل شركت جيب (يارس خودرو)ء شركت ايران‎ ‏زان‎ age ala alga gangs Vesa ‏تاسيوال (أبران عيعروه: حركت نابرق رياد و بيد و‎ ‏چندین شركت و موسسه جندمليتى داروبى و صنعتى در ابران تشكبل شد كه وجود اين كروه هاى صتعنى و‎ جع ها تلد پورگ ‎pe ei ges‏ مات اعد کنر گرد ناب نیتم ها نت eb kl وجود تداشت, موجب شد که سیستم های مدیریت نوین با افتباس از سیستم های مدیریت خارجی استفاده از مشاوران خارجی در امر سیستم دهی در همه یعاد فنی و مدیریت و از جمله سیستم های مالی و و به تبع آن گسترش روش های صتعتی موجب بروز تحولات جدی در سیستم های حسابداری این موس

صفحه 8:
وین و ممرقی میسسم های مسر افر موسسات قد تغل شعزات فرك مال مين تفل موسي شاك موسسات حسابرسی صاحب تم خارچی,مبدرتبهتفسیس شعبه در ‎le Ig‏ که از آن جمله مومس كوبرز ند ليبراند. وينى مرى» بيت مارويك و يرايس واترهاوس را مى تون تام برد اغلب ابن موسسات علاوه بر كار حسابرسى به امر طراحى سيستم های حسابدارى مالى و صنعتى فيز مشفول شدند و به اين ترتيب نقش مهمی در کسترش سیستم های وین حسایدری در ان بر عهده كرفتند. شید ولن سازمان و موسسه نی که با هدف آشاعهمقاهیم توبن مدیریت و بهبد روش های دای و سیستم ای اطلاعتی تشکیل شد سازمنمدیریت صنعتی بود که در سل ۱۳۴۱ با تصویب هیات وزرنبهعنولن یک سازمان وابسته به وزارث صنايع. كار خود را أغاز كرد اين سازمان بعدها در سال ۱۳۴۷ به صورت یک شرکت سهامی خاص تحت بوشش سازمان كسترش و نوسازى صنايع ابران درآعد و تا به امروز فعاليت خود را در ار نیعم جم و آموز نزو یج مره دید هی مدیریتمتجمله طلسن و لخر سبحي على موري ‎yg ait Jug Aas bf cal a al ny‏ موسسات و شرکت های بزرگ نظیر شرکت ملی تفت رن آغز د ابا در سیستم های عملیتیمنند سیستم کنترلموجودی و رها و به تدریج در سار سیستم ها مات حقوق و دستمزد و حسابدارى مالى و صنعتى كاربرد كامبيوتر رايج شد بعد از ببروزى انقلاب اسلامى الب موسسات يلدشده منحل شدند و كارشناسان و كاركنان أنها جذب ساير سازمان ها و موسساث ايراثى شدند و ‎gical wig‏ نودت لح عازن و ‎spa Aelia‏ على شدن صنايع و مصادره شدن موسسات و شركت هاى متعلق به وابستكان رزيم گذشنه و زوم کنترل متمركز از سوى سازمان هابى نظير سازمان صنايع ملى بنياد مستضعفان. سازمان "كسترش و توسازى صنايع بان و ساير نهادها و اركان هابى كه متولى صنايع دولثى و تحث بوشش ‎tg‏ موجب شد كه موسسات ‎Spb le Shas ela il‏ از جمله ابن موسسات موسسه حسابرسى سازمان صنايع ملى و سازمان برناه بود. بن موسسه يس از تشكيل. ضرورت ايجاد واحد خدمات مديريث برلى ياسخكوبى به نبازهاى مديريت شركت های تحت پوشش را احساس كرد و أز اين رو با دعوت از متخصصین صاحب تجربه اقدام به إيجاد جنين وأحدى كرد اين ‎age‏ كه بعدها با تشکیل سازمن حسابرسی جمهوری اسلامی بان (مصوب پنجم دی مه ۱۴۶۶ بهآن ازمن منشم شد. در لول مدت فلت خودتواست تم های حسابدریمالی و حسابدری صتعتی سیاری را طرحی و اجرا ماد طراحیاولین نم افزرهای حسابداری به دهه ۶ برمیگردد. از اولین سیستمهایعامل كه كامبيوترها و ترم افاهای ‎gl ll,‏ را راه مى انداخت سيستم عامل 805 بود و اولين زباتهاى برنامه تويسى تحت سيستم عامل

صفحه 9:
05 كه مورد أموزش و استفاده قرار مى كرفت زبان ‎Fortran. Pll. Cobol ste‏ بعد ۳35691 و بعد ‎quatropro‏ و 60100 بای برنامه تويسى استفاده مى شد ‏عوامل موثر بر حسابدارى ‏بدون شک حسابداری را ی‌توان یکی از پرطرفدارترین شفل‌های چند وقته اخير در نظر گرفت که هر سالهفارغ التحصيلان زيادى از دانشكامهلى كوناكون» از لين رشته واد بازار كار مى شوند. تكتدى مهمى كه خر رابطه با ين شغل وجود درد عامل مور بر رشد یک حسایار ات که پیاطلعات کاملی درا این عواملداشته باشید ‎ ‎ ‏تابتوانيد يه يك حسابدار موفق و حرفه ای تبدیل اگر شما یکی از فارغ التحصيلان رشتهى حسابدارى محسوب می‌شوید و بهدنبال کار در زمین‌ی مربوط به رشته تحصیلی خود هستید. بايد در ابتدا بدانيد كه شركتها به دنبال جذب يك حسابدار حرفداى و ماهر برلى شرکث بن شركثهايى مشغول به فعاليت شؤيدء به شما توضية مىكنيم به دنيال عوامل موثر بر رشد يك حسابدار ياشيد تا با اتجام آنهاء شما نيز به يك حسابدار حرفملى و موفق تبديل ‏خود هستند واكر شما تمايل داريد در ‎ ‎ ‎poe lO id jg lin‏ مر يداك موراقس مظليت ‎A 9 ll csp‏ مرأي ارفك تاثبركفارى دارنده در ين متن تصميم داريم بيشتر تمركز خود را بر بخش نيروى انساتى اين حرفه بكذاريم. يك حسابدار خوب كه دز بخش حسابدارى يك شركت مشفول اسنته مئقوائد بر موفقيت شركت أثرات مثبتى بكفارد تنها به إين شرط كه خود حسابدار, ذر موقفيت خوبى قرار داشته باشد. ‏انواع شغل های حسابداری ‏مدیر حساباری ‏رئيس حسابنارى را می‌توان فردی دانست که بر کلیهفعالیتها و مور مالی یک شرکت مانند گردش وجوه نقد. تمام دريافت و برداختهاى مالى و سرمايه كذارىهاء نظارت داشته و معاملات مالى كسب وكار را كنتول م ىكند. ‎ ‎lS aug i ary ily Syl‏ اساد و صورت‌های ملی یک شرکت بر هه رئیس حسابدری است. در اه ان طلب با را حسابدری لمات پیشتری دراه ین موفمیت شفلی خدمت شما عزیزان ‎alge a)‏ ‎ ‏اجزئياتى بيشتر از شرح وظايف و مسئوليت هاى اساسى رئيس ‎ ‏شرح وظابق و مسئوليتهلى رئيس حسابدارى : در بخش قبلى بهطوركلى به شرح وظايف و مستوليت هاى ااسی رئیس حسابدریاشره کردیم. در ان قسمت قصد دایم ‎te Alte LIE‏ از این وظیف. با حسابدازی: تیب پرداختنها و شمیت ‎ ‏جتبه‌های مختلف وظایف رئیس حسابداری آشتا شویم. بررسی ا

صفحه 10:
صحت بستن حساب‌ها ‎hl) yo‏ يك مال مالن. برخی از مهم‌ترین وظایف یک رئیس حنابداری هستند. در ادامه ابه ارائه توضيحات بیشتر در این زمیته خواهیم پرداخت. ‎pays‏ اقا رسدور تاد عتاماری پومیله فار تک امار میک سرت نیام مىشود. در حقيقت ثبت و نكهدارى اسنادى مانند دفتر روزنامه, فاكتورهاى خريد و فروش. صورثوضميتها و استاد و اظهارتامه مالياتى: تنها برخى از اسناد حسابدارى هستند كه بايد كاملا دقيق و بمموقع تهيه شوتد یکی ‎ily expt J‏ رئيس ‎Le‏ بررسى لين اسناد حساينارى و تأبية تمودن أنها استه ‎ ‏تابيد دريافت و برداختها :از طرف ديكر شركتها يا سازمانها برلى تيه مواردى مانند مواد ‎al‏ خدمات و كالاهلى موردنياز خودء برداختهلى مختلفى دارتد. اين برداختها بايد بر اساس مجموعهلى از قوانين. ‏تلمهها و دستورالعمل فاى مورد تأبيد سازمان باشتد. يك رئيس حسايدارى ب بورسی و برمافحيهان يك خركت يا سارباي نكسن مومين :در ليجاء خفلايت: مان زان درد ‎ ‏اطمينان از صحت بستن حسابها در بايان يك سال مال : يكى ديكر از موارد بسيار مهمى كه شركتها و سازمانها به حتبال تعيين تكليف أن هستتد بستن :تمامي حسابهلى شركت هر بايان يك سال مالی است: با توجهبه این موضوع که اواع حساب‌ها در دفتر کل را می‌توانبه یکی از اشکال حساب‌های دائمی, حساب‌های موقت و حساب‌های مخنلط تقسی‌بندی تمود؛ این حساب‌ها در يابان سال مالى بايد ننه یکی از اشکال ‎ ‏حساب‌های موقت پا دائمى جمعبندى شوند. اين در خالى اسث كه در بايان يك سال مالى و بغد از ارائه صورت سود و زیان شرکت. حساب‌های موقت نيز بسته می‌شوند. درآمده و هزین‌های یک کسبوکره حساب‌های موقت یک شركت يا سازمان را تشکیل می‌دهند. یه همین دلیل یکی از وظایف رئیس حسابداری, پررسی و نظارت دق ن حساب‌های شرکت در پایان یک سال مالی است. ‎ ‏مشارکت در تهیه ‎ ‏رتهای مالی :تیه صورت‌هایملی یکی از مهترین پخش‌های عملیات ‎sa gan‏ صورتهابى مانند صورت سود و زین ترازنامه و صورت جريان وجوه نقد. برخى از صورت هلى مالى هستتد كه ى فعاليتهاى مالى يك كسبوكار موردتوجه مديران شركتها قرار م ىكبرند. ‎ ‏جراكه موارد بسيار مهمى از اموز مالى شركت مانتد جزئيات ميزان فروش: هزيتههاء بدهىها وانواع داراي ها تنها از طريق اين صورت هاى مالى قابل.شناسابى و رهكيرى هستند. به دليل اهميت صورتهاى مالى برلى يك سر ری صورت‌های مالی اف نماد ‎ ‏ئيس حسابدارى بايد با همكارى با سابر اعضاى بخش حسابدارى شركت. نقش خود را در تهیه ‎ ‏نظارت بر كاركنان امور مالى شركث : شركتهاى بزرك براى انجام يدموقع عمليات حسابدارى: معمولا از چندین حسایدار و کمک حسابدار ستفاده م‌کنند. کمک حسابدران و حسابداران ممکن است در انجام وظايفي ماتند

صفحه 11:
ثبت استد حسابداری و بایگانیآن‌ه؛مستندسازی گزرش‌های مالی و صورت معاملات فصلی: مده‌سازی گزارش‌های ماهانه حسابداری. تهیه لیست حقوق و دستمزد. لیست بیمه تامین اجتماعی و تعبین مبالغ تسویه‌حساب. دچار خطاهای محاسبتی شون نظارت بر كاركنان امور مالى شركت اعم از كمك حسابدار يا حسابدار بممنظور اطميتان ياقتن از اتجام درست امور محوله: بكى از اصلى ترين و مهمترين وظايف يك رئيس حسابدارى است. مهارتهاى ارتباطى. رهبرى و جزثىنكرىء ازجمله مهارتهابى هستند كه داشتن أنها مى تواند به رئيسان حسابدارى در انجام ابن نوع از وظایف. کمک قراواتى ‎le‏ كمك به ارتقاى سطح علمى و مهارتى كاركنان سازمان : يكى ديكر از مسئوليتهاى رئيس حسالبدارى: فراهم تمودن فرصت هابى برلى رشد حسابداران و كاركتان واحد امور مالى شركت است. بيشنهاد بركزارى كلاس هلى. آموزشی مناسب و راهتمایی کارکتان واحد حسابداری شرکت در انجام هرچه بهتر وظایفه می‌تواند رئیس حسابداری را به یک نبروی اتسانی بسیار با ارزش در هر شرکنی تبدیل ‎sls‏ همچتین یک رثیس حسابداری می‌تواند در تشخیص فرصت‌های استخدامی در واحد حسابداری شرکت. مهمی داشته باشد. به شكلى كه با شتاسایی فرست‌های شغلی در امور مالى و انجام برنامه ريزىهلى مربوطه. می‌توان پشنهاد استخدام تبروی جدید را در واحد حسابداری به مدیرامور ‎sams ath lle‏ مهارت‌های موردنیاز برای شغل رئیس حسابداری براى تصدى جايكاه شفلى رئيس حسابدارى؛ داشتن مهارتها و توانمندىهاى زير ضرورى استه + تسلط به توم اقزار حسايدارى ‎syd gts! ©‏ اطلامات ‎٩‏ تسلط هن که امین اجتماعی و فولنمالاتی * جزلوتكرى زیت وان © اعتمادتقی مسئول حسابداری مسئول حسابدارى مسئوليت مديريث و نظارت بر فعاليتهاى مالى و حسابدارى كسب و كار را دارد. إين شخص بايد بتواند فعاليتهاى مالى را به درستى ثبث و دستهبندى كند. كزار شهلى مالى را تهيه كند و به تصميم كير ‎ar as Js gees Lavage‏ تيوه لين حصي بيدا ادي ونهزقت الى أن يلك ود روز با تغييرات أنها باشد.

صفحه 12:
تحلیلگر کسب و کار : تحلیلگر کسب و کار شخصی است که به سازمان‌ها کمک می‌کند تا با حلیل داده‌های مختلفه فرايندهاى المللی .تيكو مىكويد: «تحليلكر كسبوكار يكى از مهم‌ترین تقش‌ها را در فضای فتاورى اطلاعات برعهده دارد». هاکمن تن تحليلكران كسبوكار اهميت بيشترى يابد: معتقد است. ظهور شفل تحليلكر كسب و كار نثيجه ايجاذ تغييرات در ذنياى فتاورى اطلاعات اسث. سازمان را بهبود و اثريخشى عمليات را افزايش دهند. ألن هاکمن, مدير فتاوری اطلاعات در شرکت كه ادعا دارد رواج نرماقزار بدعنوان خدمات باعث شده اد 0 آنچهاهمیت دارد اين است كه از دادههاى سيستم جكونه استفاده كنيم. جه كزارشهايى از سيستم دريافت كنيم وجكونة به تيازهاى سازمان در سيستم يانخ دهيم؟ ايها تقش هانى هنشند كه تحليلكر كننب و كاريه عهده می‌گیرد ‎liga Se Slo‏ تحلیلگ موسسه کارت می وید هدر گذشته ان دیدگاه وجودداشته که تحللگران اراد کم‌سن و سالیبودند كه نتبردارى كرده. جزئيات را مورد توجه قرار مىدادند و فهرستى از متايع لازم برلى. تامين مالى يك بروزه تتفيه م ىكردند اما اكنون تحليلكر كسب و كار به قردى مهم و خلال مشكل تفبير يافتة. است. از گذشتهتکنون چه چیزی تفیبر کرده است؟ مکدوتاد به سه تحول عمدهآشاه م‌کند ‎ ‏* از أنجا كه اتظارمی‌رود بخش فناوری اطلاعات به جنبه تجاری کسب‌وکارها کمک کند تا فناوری‌های مختلف را برای حل چالش: ‎ ‏کنتینکار هم ود دهده اه مس پیچیدهتزی موجه * .میا برونسپری در بخش فنوریاطلعاتپیشتر شده و در ینصورت. ارزش اصلى أن براى سازمان ‏تحليلى است تا عملى. 17 اكتون به كسبوكارها نشان داده كه مىتواند از تكنولوزى براى كاربردهاى استراتزيكتر استفاده كتد در نتيجه: نقش تحليلكر كسب و كار بررنكتر شده الست ‎ ‎ ‏ابه واحدهاى كسب وكارى ارجاع داده مى شود. بنابراين اين افراد اغلب ارتباط نزديك و مستقيمى با ‏واحدهاى مختلف سازمان دارتد. تحليلكر فرايندهاى كسب و كارء على رغم ابنكه عضوى از ‎TT oly‏ ‏سازمان هستند, اما ياد زمان زيادى با واحدهاى كسبوكارى بكذرائتد. ‎10

صفحه 13:
هاكمن در تهايت به إبن نتيجه مىرسد که تحليلكران كسب و كار به اين دليل كه تخصص فنی و تحلبل اكسبوكار را با هم دارند. نقش مهمى در سازمان ایغ م ىكنتد همجنين از آنجا كه امكان برونسيارى چنین ‎lah a et‏ بأبين اسسته تعليلكران كسب و کر منت شغلی یی تز دار مسئوليتها و وظايف تحليلكر كسب و كار جيست؟ ‎th pas ge agg‏ یا يجيي ‎lak a‏ بالج طاو از تن معط زیچان که شكل دائم در حال تغيير استه كار سادماى نيست و درست همين موضوع. كليدىترين نقش تحليلكر كسب و كار به شمار مىأيد. بخش عمددلى از نقش تحليلكر كسب و كار را توسعه راهكارهاى قنى براى حل مشكلات کسیوکاری تشکیل می‌دهد. از طرف ديكر. به شكل كلى مىتوان كفت نقش تحليلكر كسب و كار به إيجاد ‏تغییر در سازمان منتهی می‌شود. ‎ ‎ ‏راهكارهاى بيشتهادى تحليلكر كسب و كار. با ايجاد تغيير در سازمان: در تهايث به بهبود بيشيرد فرايتدها. كاهش هزينهها و شتاسايى فرصتهاى جديد كسبوكار كمك می‌کند.پیشبرد این موضوعات صرفابا بل داددها و ارائه بيشتهادهاى مبتنى بر اطلاعات و ببادهسازى أنها انجام م شود. ‎ ‏جم عأورى و هر كسبوكارى به دنبال بهبود اثربخشى و كاهش هزيتههاى سازمان اسث و درست به همين دليل. تحليل كسب و كار يكى از مهمترين نقش‌های هر سازمان به شمار می‌رود. ‏.تحليلكر كسب و كار با تحليل دادههاى مرتبط با سازمان, به شناسايى تقاط فوت و ضعف سازمان پرداخته و پيشنهادهایی را بای افزایش اساسی‌ترین وظایف تحلبلگر کسب و کاره شناسایی قاط قابل بهبود و ارئهپیشتهادهاییبرای فزایش اثربخشی فرابندهای سازمان و تقوبت نقاط قوت آن است. این افرد با هدف یافتن مسائل و کمک به پیده‌سازی تغییرات. اغلب با تمام واحدهای مختلف سازمان در ارتبط نزدیک هستتد.برخی وظایف تحلیلگر کسب و کار به شرح زیر ‎ ‏ربخشى سازمان ارائه خواهد كرد. ‎glist ©‏ و اولويتبتدى نيازها و مسائل فتى و كاركردى سازمان ‏* استفاده از تكنيكهاى مدل سازى داده براى شتاسايى روشرهابى كه سازمان مىتواند به شكل اتريخشترى عمل كند. ‎ly aS lose bh ©‏ درگ اهدافی که می‌خواهندبه ان دست پابد ‏* . ترغیب ذیفعنداخلی و خارجی نسبت به مزاياى استفاده از تكنولوزىها و استراتزىهاى جديد ‏أرائه بيشتهادهابيي با هدف يهبود وضعيت سازمان يراى رهبران و بدروز تكمداشتن أنها ‏اركت در يشتيبانى و أموزش به كاركنانى كه سيستم جديد برلى أنها بياددسازى شده ست ‎ ‏© استفاده از 50 و اکسل برای تحلیل كلان دادمها 11

صفحه 14:
‎all‏ تصویرسازی داددها با استفاده أز جارت. جدول ‏تتهيه مدلهاى مالى براى يشتيبائى از تصميمهاى كسبوكار برتامهريزى معمارى سازماتى ببشربيتى؛ بودجريزى و انجام تحلبلهاى مالى و انحراف از عملکرد ‏مهارتهاى تحليلكر كسبوكار جيست؟ ‏هر تحليلكر كسبوكار به شكل همزمان. هم به مهارت هلى سختافزارى و هم مهارت هلى تفای تیا درد تحللگران کسب و کار به همان ناه که اد در مورد جماوری رون داده‌ها و تجزیه و یل آنها ند ید ند پيشهادهايي تحلیلی بای بهبد کسبوکر اه دهد ‎ ‏هوش تجارى: درك كامل از اصول مالى. حسابدارى و كسبوكار به تحليلكر كمك مىكند راحتتر مسائل عملياتى را شناسابى كند و بهترين رادحل برلى أن را بيشنهاد دهد. ‏أرتباطات از یک تحلیاگ کسبوکار تا یرود با تقض .على مشطف سارطي از مدیرت ارشد تا كاركنان سازمان, ارتباط مستقيم برقرار كند. ابن موضوع كمك مىكند على رغم شناسابى تبازهاى سازمانء با ادبيات اين افراد برلى متقاعدسازيشان أشنا شويد. به هبارت بهترء توانايى متقاعدسازى. ديكران بكى از مهمترين سرعايههاى هر تحليلكر كسبوكار بدشمار مىأيد ‏تجزيه و تحليل دادمهة براى هر تحليلكر كسب و كار موضوعات مربوط به جم ع أورى, رديابى و تجزيه و تحليل معيارهاى عملكردى. اهميت بسيار زيادى دارد. نابراين داشتن تسلط بر تجزيه و تحليل داددها و ‎ ‎ ‏ابزارهاى تصويرسازى مانند اكسل. 7361630 و ابزارهاى هوشمندى تجارى نيز مئ توائد مفيد باشد. زوش‌های تجزيه و تحليل كسب وكار: بسته به صتمت أشتابى با متدولوزىهلى خاص ماتند تجزيه و تخليل تجارى جابكه شش سيكما ا قرايند يكبارجه متطقى مىتوائد كمك كند ‏تخصص صتمت صتايع مختلقه نيازها و جالشهاى متفاوتى دارند. توسعه رلمحلها بای یک شرکت افناورى اطلاعات ممكن الست متفاوت از يك شركت مراقبتهاى بهداشتى باشد. بنايراين تجربه صنعت, هعتوان یک مزیت قیتی مجسوب می‌هنود ‏مهرت‌هایمدیرینی: هر تحليلكر كسب و كار بايد مسلط به انجام موضوعات مختلفى بأشد که بخش عندهی از آن جنبهمدیریشی ‎Gad alin Ja ly So‏ انانی: پیشبینیبودجه و غدیروت تغیبرات محبطی و نظارت پر محدودیت‌هایزمئی» همه و همه جنبه‌هایی از ار یک تحلیلگر کسب و کار است که مستزمداشتن مهارتهای مدیریتی است. ‏مهارتهای تسهیلگری ‎ase eg bbs ‏أشنابى با شبكدها. يايكادهاى داده و ساير ناور‌های مرتبط ه صنعث ‎ ‎2

صفحه 15:
* تجزیه و تحیل هزنه ده تحلیل گر کسب و کار خوب کیست! كدام كارمتدان. با جه مشخصات و اعتباراتى بهترين كزبته بای نقش تحليلكر كشب و کر هستند؟بر سا تحقيقهاى انجام شده. از تحلباكران كسب و كار انتظار مىرود بتونتد نيازهلى سازمان را ‎ALU‏ كتتده طرجها و ستاريوهاى أزمايشى بنويسند و يروزهها را مديريت كتند. همجنين با هدف يبادمسازى طرجهاء دائش ‎lo is ce a eat al Als ok‏ کسپوکا رواد پروژه‌های 17 کند بهگفتهماونتوسعه کسبوکار شرکت کلوروکس که ۴۰تحلیلگر کسبوکر اد این شرکت مدیریت می‌کنن.فلب تخلیگرن تکار در این شرکت از پخش‌های کسبوکا می‌آند و در ام ول مفاهیم 7 به آن‌ا موز داد ميجو يعن أو أيه متزيز مصنسن وعماعت لا أو كس وكارروينا م كسمه يسيارع أو أنها #بر كاربرانى» بوددائد كه بدراحتى از تكتولوزى استقاده مىكردتد ووبه تدريج به 7! علاقمند شدند و درخواست کردندداتش کسب وکا أنها با مهار تهاى فنى تركيب شود افرادی که بهغنون تعلیگر کسبوکارقصد فالیت دار ی از مهر‌های نی و مدیریتی لزم برخوردار پاشند تا تن علکردخوبیداشتهپاشند ‎GOGGLE Pope RIAD 1 0 ges‏ زمهازهای زر رش * مهارت‌های تعلبلی ‎ *‏ مهارت‌های رهبری ‎SESE, © ‏¢ مهارتهای فتی تحليلكر كسبوكار شويم؟ روشهلى بيشبرد فرايتدهاى سازمانها به شكل مداوم تقبير مى كند و روزائه تقش تحليلكران اهميت بیشتری می‌بید رین مسبره لیف کسترده‌ای از نقش‌ها و مسئولتها وجود درد که یدنه را پشناسید تاه یک تحللگر کسب و کر تدیل شوید.د دمه ب چند گم اساسی بای تبدیل شدن به لیگ فریند کسب و کر می‌پردازيم. ‏در گم ول تبدیل شدن به یک تحليلكر كسبو: ‏اشتاسابى كنيد يراى هرك اين موضوع. بيش از هر جيزى بايد نحوه اجرلى فرايندهلى واحدهلى متتل ‎ ‎ ‎ ‏باید یا بگیرید چگونه نازهای هر مجموعه را ‎B

صفحه 16:
را بشتاسيد. بتابراين بهنظر مى رسد هر تحليلكر كسب و كار بايد موقعيتهاى كارأموزى در واحدهلى مختلف را تجربه كند نا تاد درگ کلی و درستى از مفاهيم أن داشته باشف. ۲ در كام دوم. به عنوان يك تحليلكر فرايتدهاى كسب و كار؛ بايد به شكل مداوم. مهارتهاى خود را بدروزرسانى كنيد. برلى مال شركت در دورههاى أموزشى مختلف مانند كار ب بزارهاى مورد استفاده در تجزبه و تحليل مىتواند اثربخش باشده برخى از ابزارهاى تجزيه و تحليل داددها شامل؛ اكسسل. باوربوينت. اكسس. 501 ابزارهاى تحليل كوكل زوع لإاقهه 16و600) و ‎Tableau‏ ‏است. له نع زره و نحوه استقاده شما بستكى صنعت و سازماتى دارد كه در أن فعاليت مىكنيد. ۴ در گام سوم به‌عنون یک تحلياكر فرايتد كسب و كار هميشه با حجم زياذى داده در ارتباط هستيف بايد ياد يكيريد كه جكوته داددها را تحليل كنيد و از آنها اطلاعات مقيد استخراج كنيد ياد كرفتن جكونكى تحليل داده به شما كمك مىكند درك واضحى از اين رشته داشته باشيد. ۴ در كام جهارم. كواهيتامههاى مربوط به تحليلكر كسب و كار را بكيريد. كسب ابن نوع كواهيتامدها در ‎Bel LS‏ أموزش» به يهبود شرايطة شما هر جذب پروژه‌هایپیشتر کمک م ىكند. كواهيتامه ها مختلفى در اين زميته وجود دارد؛ برلى مثال كواهى 68/88 و كارشناس حرفداى تجزيه و تحلبل كسبوكار از اين دست كواهيتامةهاست. ۵ در گام پنجي يك تحلياكر كسب و كار بايد تواننى ارأئه مناسب به فيتقمان را داشته باشدد هر اين مسير ابزارهاى متفاوتى وجود دارد كه مىتوانيد از أنها كمك بكيريد. جه تفاوتى ميان يك تحليلكر كسب و كار ويك تحليلكر داده وجود دارد؟. تحليلكر داده اغلب از تجزيه و تحليل دادمها براى كشف روندها و بينشهابى استفاده م ىكتد كه نتايج أن يه ‎ly Lay oS nae‏ تخليلكران كسب وكاز كمك ‎WS pe‏ سای آنتصمیم‌های استراتیک بگیرند. از طرفى تحليلكر كسب و كار نيز از كلان دادمها براى تجزيه و تحليل و تصميم,كيرى در مورد أنها استفاده مى كند. تفاوت اين دو شفل در اين است كه تحليلكران كسب و كار در سطح كلانتر روى تحليل دادمها كار کرده و در بسیاری از مواردء از تحليل دادمها براى ارائه راهكار و ايجاد تقييرات هر سازمان استفاده م ىكند به عبارث ديكر. هر دوى اين نقشها از تصميمهاى مبتتى بر داده بشتيبائى مىكنتد با اين تفاوت كه تحليلكران كسبوكار تمايل دارند بيش از همه روى ارائه راهكارهابى براى نيازهاى سازمان تمركز كننده اين در حالى اسنت كه تحليلكران داده صرق روى تحليل داده تمركز مىكنند و نه ارائه بيشنهادهاى اصلاحى. تحليلكر كسب و كار اغلب از اطلاعات أستخراج شده توسط تحليلكر داده. براى شتاسابى مشكلات و يافتن رادجل مشكلات استفاده می‌کنند. حسایدر عمومی 14

صفحه 17:
وظايف ‎١‏ قبت تعامى تراكنشهلى مالى و حسابنارى كسب و کار درد ۲ تهيه كزارشهاى مالى و حسابدارى شامل صورهاى مالى. سود و زيان: جريان وجوه تقد بودجه و ساير كزارشهاى مالى مورد نياز. وم نات ال من معانیه نو زین ماه اراد هناچ نظارت بر فعاليتهلى مالى كسب و كار و بررسى صحت و سقم تراكنش هل مالى. پیگیری پرداخت و درافت های کسب و کار ‎A ha ped‏ ‎aii‏ توت ما و مارا میرن و کرد تمسرو رد ‏چه‌های حساباری: ‎ ‎ ‏و سودأورى. ‏رعايث قوانين و مقررات مالى و حسابدارى و به روز بودن با تفييرات آنهار همکاری با حسابرسان خارچی و داخلی در بررسی صخت گزارش‌های مالی و حسابداری: ‏يداه م مااع ‏سرپرست خساباری همرپرست حسابدری»» یکی از مهم‌ترین پست‌های شغلی واحدمالی بوده و با اختیراتي که از سوی مدیر ملی به او تفويض مىشوذء بر تسوبه حساب مالى با ييمانكاران و تأم نكتتدكان نظارت میکندهبستن حساب‌های این دوز را میریت می‌کتد سیستم حسابدری قیمت تمم شده را استقرر می‌دهد: ضورت‌های مالیا تجزیه و فطیل م گنه و ‏منند هر شفل ديكرى. سربرست حسابدارى نيز تنها در صورتى به صورت ‎be Be‏ می‌کند که شایستگی‌های ‏مرتبط با أن شفل را داشته باشد شايستكي هابى همجون تفكر تحليلى و حل مسئله. برتامهريزى. هماهتكى و اجرا دقت و کیقیت در که آشایی با قانین کر و تأمین‌اجتماه, آشنایی با ماهیم خسابنریمهارت در تهیه ‎ ‏صورتهلى مالى. مهارت در تهيه كزارش فصلى خريد و فروش و ... نقش مهمى ذر عملكرد مو ‎Jas‏ دار ‎ ‏حسایدار پروژه ‏نادار ودعي ار جوع عا میلست که سای بای وسريس سان يك پویوه را سین و له مج كتد. اين نوع حسابدارى باعث مى شود صاحبان برو: ‎ ‏هزينه ها و بيامد هاى ناشى از تكميل برخى از يروره ها را متوجه شود و در صورت سودآوری اقدام به تكميل أن كنند. به طور كلى حسابدارى يروزهاى كاريرد زياد در تعيين سودأورى مالى و هزينه هاء زمان. مواد اوليه و تجهيزات ويزه هر فعاليت بروزه لى را خارد. ‎15

صفحه 18:
اين نوع حسابدارى مى تواند با ارائه جشم انداز دقيقى از وضعيت مالى و پیشرفت پروژه یک ابزارقدرتمند برای مديريت كاربردى هر بروزه اى باشد. أركان اصلى بروزه و عملیات ها پیمانکری ‎ly‏ شتاخت ذقيق تر حسابدارى مبتنى بر يروزه نيا است تا به سه ركن اصلى فر عمليات هاى بيماتكارى أشنا شويم. ابن موارد شامل: كارفرما + كارفرما شخصى است كه مديريت هر يروزه لى را بر عهده ببماتكار مى كفارد. كارفرما به طور معمول از مشاوران متخصص پرای نظارت و اجرای دقبق روی پروژه و نتخاب پیماناره کمک می ‎apf‏ ‎cad pat lg lng‏ اتجلم عملیات ها و پوژه ها را بر هده می گرد و مسئول است در مان ‎gar‏ هه لته اعطق قرادد وی خن جر زو هی پگ و امین کار باقع هلى مختلف با يكديكر همكارى مى كتند تا بيشرفت بروزه زودتر انجام شود ‏راردا اصلیترین بخش پروژه: راد است که مان پیماکر و ارفا وشتهمی شود. در قاردادها ا ‎hel‏ ترين نكاتى كه بايد هنكام اتجام و تحويل بر ‎ ‏الحاظ شود نوشته مى شود كاربردهاى حسابدارى بروزه اى ‏حسابدارى مبتنى بر بروذه براى انجام عمليات ها و يروزه هلى داخلى و خارج از سازمان انجام مى ككيرد. كابردخاى اين نوع حسابدارى ذر شرليط مختلفى مورد استقاده قزار مى كيرتد كه ذر اين بخخش به آنها مى. ‎wie ‎ ‎le pleas ©‏ شرت شما و مشتریان به ثبت می رسد و باید تا زمان مشتصی آنها را تکمیل كنيد موارد مختلقى مانند ساخت و تحویل یک نرمافزربه مشتری و در اعد بزرگتره پروژه های بازسازی و ساخت خانه موردی هستند که تباز به حسابدار: ‎ ‎ ‏* . هتگم توليد يك محصول جديد. ¢ حسابدارى بروزه به منظور برنامه ريزى »0 اتجام تجزيه و تحليل هاى تطبيقى ميان يروزه ها ‏اتعيين ميزان سرمايه كفارى لازم روى هر بروزة ‏+ كاربرد زياد در مشافل ساختمنی و شرکت های مهندسی ‎Si at‏ سرویس جدید بسیارکابرد درد ‎ ‏مزایای استفاده از حسابداری رو فرض كنيد هنكام انجام يك ب دیگر نیز به گردش در آیند. به احتمال زیاد مدیربت صحیح ين يروزه ها نياز به ابزارى دقيق دارد و در صورت تبود اين ابزار, انجام فعاليث ها ممكن اسث به تاخير بيوفتد يا ‎ ‏چندین بره ‎16

صفحه 19:
متوقف شود. حسابداری پروزه در این مواقع می توند کمک زیادی به مدیریت و اجرای روند صحيح برو: 5 ابن بخش مزلابى كه حسابدارى مبتنى بر بروزه در اختيار كارفرما و ببمانكار مى كذارد را نام ميبريم: در مورد تعداد كارفرما مورد نياز و ميزان سود أورى بروزه ها ۶ أرائه بينشى قوى به مديران هر ب تعيين بودجه منطقى براى اجراى هر بره 4 بهبود مديريت متابع و كاهش هزيته ها © تعيين زمان درست براى اجراى عمليات هاى بيمانكارى = نایامن کست از © تصميم كيرى صحيح در مورد انجام يا عدم انجام بروزة * _ كنترل استراتزى كسب و كار با توجه به مزايا و كاربردهلى حسابدارى مبتنى بر يروزهء اكر قصد داريد از اين نوع حسابدارى در عملیات های ‎alae aca ge Sg‏ او زا زیت ‎ala Jal Gai al as‏ کلی که ادخ دار ‏پروژه رعایت کنید را نام می بریم. ‏استفاده از خسابدارى بروزه به صورت جداكاته : سعی کنید سیستم حسابداری پرزه را از دیگر نع حسابداری ‏هاى بكاركرفته شده جدا نمابيد. چزئیات بیشتری در این نوع حسابداری دخیل هستند و نمی توان آن را با ‏قرإيتدهاى حسابدارى معمولى يكى در نظر كرفت ‏پیش بیتی بودجه : پیش بیتی بودجه بابد قبل از انجام بروزه تكميل شود. سعى كنيد براى استفاده موثو تر از ‏از شروع هر عملباتى انجام دهيد. اين عمل به شما يك نقطه شرع با ‏حسابداری بروزهاى بودجه بندى را 3 ‎ ‏درفت: و تهيين موفقيت يا شكست :زد ‎ ‎ly ile ag go Sans Go tll) an‏ اندازه كيرئ به ‎ ‏رفت یک عملیات پیمنکاری است ‎ ‏كزارش كبرى هلى مكرر : هدف از حسابدارى بروزه: تعبين سود أورى و ب ابه همين دليل اجرلى مكرر كزارشات مالى برلى نظارت بر وضعيت و اجرلى روند بروزه زمیاست. ‎ ‎ghia ‏احسابدار‎ ‏حسابداران ارشد هزيتههاء حاشية سود. مخارج و بهره ورى را به شركتها و سازمانها كزارش مىكنند. يك حسابدار ارشد معمولاً در كتار كارمتدان جسابدارى كه وظايف ادارى مانند به روز رسانى دفاتر حسابدارى. جمع أورى دادهها و تهیهترازنامه را اجام می‌دهند کار می‌کند. مسئولیت‌های خاص یک حسابدار ارشد ممکن اسث با ‏توجه به صتعت و اندزه شرکنی که در آن کار میکند متفاوت باشد. ما معمواً شمل موارد زیر است: ‎uv

صفحه 20:
> ماي اه رکه ای فا یو تیار زارد سیبتم گنه جمآوری و ‎ipa‏ ‏مد ون فرامنهه دی و ههار بت کر و گزرش کیرد © به صورت ماهاه و فصلی از تطبیق حساب‌ها و یز دقت و صحت گزارشات و حقظ دفاتر حساباری اطمینان حاصل می‌کند ‎cilia gail ginny *‏ حساب‌ه و یر مشکلاتاحتمالی.صورتهای مالیا تجزه و تحلیل میکند. و همه موارد راب مدير ارشد مالى كزارش م دهد. ‏© تمام تراكنشهاى معاملاتى بين شركت و مششتريان را مورد بازبينى قرار داده و در صورت نباز فاكتور ‎ais gs hs‏ ‏حسابهاى ترزتامه را تطبيق مىدهد ‏* وظايف و مسئوليتهاى مالى را به ساير اعضاى تيم حسابدارى تفويض مىكند. ‎ ‏> حساپرسی و ممیزی‌های شش ماهه را هماهنگ کرده و در اجامممیزی به مدیرآشد مالی کمک ‎at‏ ‏حفظ و تكهدارى دقيق و مرتب دفاتر كل را انجام م دهد. © حسابداران جديد و تازه كار را أموزش داده و راهتمابى مىكند و صحث و دقت كار أنها را بررسى رويد * با چاپ چک دستمزد با فیش حقوفی: فرایندهای حقوق و دستمزد را مدیریت می‌کند. تفاوت حسابدار ارشد با یک حسابدار چیست؟ تفاوت اصلی بین حسابدار ارشد و کارمند حساداریبه سطح تجریه نها برمیگرد.کارمندان حساباری وظايف أدارى مانند جمع أورى دادءهاء ير كردن ترازنامه و ثبت حسابها را اتجام م دهندء در حاليكة خسابارانارشد مسئولیت تهیه و اه گزارش از هزین‌ه. هه وری, سود و مخارج را ه عهده درد حسادران أرشد درك كاملى از اصول و شيودهاى حسابدارى دارند.و فعاليتهاى بيجيده حسابدارى و تحليل مالى را انجام می‌دهند بسته بهساختر سازمان»حسابارانارشد می‌ تن بهسعلوح بالات که عبرتند از سرپرست حسابدری: مد حسابدارى. دستيار تاظر. ناظر یا مدیر ارشد ‎aul Us) (CFO) ile‏ حسابدرانارشد می‌تونند مسیر شفلی روشن و موقعيت يايدارترى داشته باشند. همجنين از نظرمالی,درمد بااتری درند حسابارى ارشد جه معايبى فاردة. كر دوست فاريد به يك حسابنار أرشد بدل شويد بايد بدانيد "كه اين متصب معايبى فيز فأرد: ‎٩‏ ساعت کاری طولائی درد و هميشه بايد به نوعى با كار دركير باشيد. ‎18

صفحه 21:
‎jlo‏ رحد بايد دأتش خود را مطابق با وین و مقررات مالی جدیدبه روز کند. پس باید مدا مطالعه كنذ همجنينء براى بيشرقت شفلى. مهارت هلى بيشترى بياموزد. بنابراين» اكر نمی‌خواهیدبه يادكيرى انامة دهيد يهتر ات به فكر حسابدار ارشد شدن نباشید ‏از أنجايى كه حسابداران ارد وظايف زيادى به عهده دارند و يايد سرموعد ‎lag]‏ جام دهند.استرس و فشار زيادى را تحمل م ىكتند. ‎oh Le ‏خسابدار مالى كنبئ است که بر سور ‎Gla‏ مالی ‎(iad le gla Sy pails gd JS 9 SWS‏ حسم مر يك على .ساردم ‎ll‏ کسی است که وظایف یک حسایار ملی ر نجام می‌دهد. یک حنابدار ملی ید تاد وضعیت اقتصادی سازمان را به صورت مستمر بررسی کند و گزارش صحیحی بهمدیریث اه دهد ‏وظايف حسابدار مالى ‏مهم تین وظايف حسابدار مالى شامل موارد زير مىشود: جع آوی مه وس # اطمینان از صحت صدور سا ف ‎Senate Gules‏ # اغذ تیه اند و تلنه ها مرتوطه به ری و نا نها ‎sprgsiate lal yeas gill y‏ ۶ تهیه و تنظیم سند لیست حقوق و دستمزد. * _ تهیه و تنظیم لیست بیمه امین اجتماعی و ملیاث حقوق ‏لاسن كال ودعي توت یدرد * توازافقيق حاب ها از جمله ‎Sip gla le‏ ۰ هتاری امد تارفن یک آب از هدز زر زار نارای ‎١ *‏ اصلاح و بستن حساب ها در این دور ملی © تهيه كزارشات تراز حساب هاو بايكانى در أخرين زونكن اسناك در يليان سال أرائه مشاوره مالى به مديران براى اخذ بهترين تصميم و كمك به سوداورى سازمان حسابدار صنعتی ‏حسابدارمتعتی نبرویی است که در شرکت ها و سازمان ها به جمع آوری اطلاعات مالی و صتعتی می پردازد تا وضعیت اقتصادی و صتعتی یک شرکت را بهبودببخشد. ‎19

صفحه 22:
گزارشاتی که حسابدار صتعتی جمع آوری» بررنی و ثبت می کندبه او کمک من کند تا سلامت مالي شرکت وا راحت تر به صورت دوره ای بررسی کند و اطلاعات و راهتمایی های موردنیز را به مديران مربوطه انتقال دهد. اهمیت حسابداری صنعتی س که باید در دوره های سالاه و ا سه هه به ‎ *‏ جمع أورى و تحويل كزارشات حسابدارى مربوط به بو امديران با سهامداران. ‏© تسههيل كردن حسابرسى قانونى. ( كمكى به حسابداران برلى بررسى سلامت لمور عالى مجموعه ) ‎ *‏ جمع أورى كزارش هلى مالى برلى برنامه ريزى و كمك به تجزيه و تحليل كزارش هلى مالى. ‎ari yeh clei ‏فا سرمايه‎ « ‏© عموم مردم می تونند عملکردسازمن و مدیران را کمک گزارشات ‏* 0 تهيه ى كزارش هلى مالياتى براى ارائه صورت حساب هلى مالى. ‏* یکی از یه گری ها که مبتون در ان رشته دشت این است که رای کسب درامد پیت و مهاجرت در كشور هلى خارجى برنامه ريز كرد. ابن رشت ر کشور های خارجی بازر کر خوبی درد و ‏ميتواتيد در أن كشور ها درأمد ده برابرى داشته باشید. ‎ ‏شده بررسی و تحلیل کنند ‎ ‏حسابدار فروش ‏أن بخش از حسابدارى كه مربوط به فروش مى شود. حسابدارى فروش ناميده مىشود. در واقع اين بخش از حسلبدارى در ارتباط مستقيم با فروش اسث. به عبارت ذيكر به فر يند محاسبه عملياتى هر راستلى فروش و ‏برگشت از فروش کالهاء حسابداری فروش گفته م‌شود. ‎ ‏در واقع در حسابدارى فروش اسث كه اسناد فروش و برگشت از فروش دسته‌بندی‌شده و تبدیل به سند ‏حسابداری می‌شود. با این اوصاف حتمامتوجه شده اید که حسابداری فروش فقط مربوط به ستاد و مدارک ‎ ‏حوزه فروش ‎sal‏ ‏اهمیت حساباری ‎ ‏وش ‏بر مق یی سوه اد مهار ملع ور ی + حسابدریقروش یکی از مشاغل حوزه ‎A jh‏ است. © رای موفقیت در این شنل بای به داتش حسایدری تسلط کافیداشته پاش حداقل يك سال سلبقه كارى در حوزهفروش داشته پاشید ‎20

صفحه 23:
معرفی روش های حسابداری حسابداری دوبل یا دو طرفه: حساداریدوبل یا حسایاریدو طرفه به سیستمی از حسابداری ‎BM‏ می‌شود که بای هر ورد یک آیتم به یک حساب. بايد يك ورودى متناظر و مخالف در حساب ديكرى وجود داشته باشد كه منجر به يك وروذى بدهکار در یک با چند حساب و یک ورودی اعتباریمتتاظر در یک با چند حساب می‌شود: با ما هم باشید تا در اين سرى از مقالات آموزش حسایداری نگاهی عمیق‌تر به حسایداری دوبل. کاربردها و مزایای آن داشته باشيم حسابدارى دوبل حداقل براى صدها سال مورداستفاده قرار كرفته است. حسابدارى براى قرنها به دليل لزوم ثبت مفاملات بين طرفينء تقش اسانى هرتجارت و هر تتيجة: هر جامغه إيقا كردة اننت. أغاز و توسعه ولیه حسابدارى را مىتوان به تمدنهاى باستانى در بي نالتهرين رديابى كرد و ارتباط نزديكى با توسعه نوشتن. شمارش و يول دارد. مقهوم حسابدارى دوبل مىتواند به تمدن روميان و اوايل قرو نوسطى خاورميانه بازكردده ‎ig S ile‏ تست ساده شده ان روش را بفت. سیستم مدرن حسابدری دول را می‌تونبهقرن ۱۳ و ۱۴ نسیت داد زماثى که بازركانن ابتاليايى شروع ب استفاده كسترده از این سبستم کردند. اولن مستند شناخته شده سیستم دول اولینار در سال ۱۳۹۴ توسط لوكا باجيولى ثبث شد كه امروزه به دليل كتابى که در أن سال منتشر كرد و مفاهيم روش حسابدارى دوب را به طور كسترده منتشر كردء يهعتوان “بدر حسابدارى*. شناخته موشودا حسابنارى دويل يا دو طرفه جيست؟ حنابداریدوبل بیان می‌کند كه هر رکتش مالی حداقل در دو حساب مختلف ‎Sia sie yyy Sl gh fo‏ حسابدارى دوطرفه تضمين مىكتذ كه براى هر ورود يه يك حساب, بايد يك ورودى متناظر و مخالف در حساب دیگری وجودداشته باشد که منجربه یک ورودی بذهکار در یک یا چند حساب وایک ورودی ‎ia eae‏ در یک با چند حساب می‌شود.هدف اصلی سیستم حسابدری دوطرفه این است که اطمینانحاصل شود که حسابهلى شركت متعاذل مىماتند و می: استفاده كرد. از مهوترين ويزكى هاى حسابدارى دوبل مىتوان به ورد زیر شاه کرد نشاندادن تصويرى دفيق از وضعيت مالى فعلى شركت BS as ES a Eee ‏دیف که بدکار و ارف دیگر تشز مود‎ lglg aaa) ‏ذو طرقه بودن‎ 21

صفحه 24:
بدعتوانمثال. ۸ کالاها را از 5 خریداری میکند. جابی که ۸ یک طرف گیرنده است, و 8 يك طرف ارائهدهنده است. ‎SSS ay EE GE‏ این سیستم حسابداری معامله را جدا از صاحبانش تبت می‌کند. SES STRESS ESS PT ES] ‏بر‎ SJ oe eo isl fan ‏ا حساداری دوول یک سیستم علمی و سیستمانیک ثبت و نگهداریدقاتر‎ ‏قونین و اصولیوجود درد که اد بعدقت رعایت شوند. ین ویژگی‌ها سبب شده ت این سیستم, کرآمد و عمی‎ ‏سیستم کامل حسابداری: این شکل از حسابدری هر دو جنبه از يك معامله را ثبت میکند. نو ین یک‎ ‏شکل کامل از حسابدارى است.‎ خطاهاى كمتر: شانس كمترى براى خطا وجود دارد زيرا هر دو طرف يدهى و اعتبار معامله بايد برابر بالشتد. بيشكيرى از تقلب: اين سيستم حسابدارى به ببشكيرى و تشخيص زودهنكام تقلب كمك مىكند. تصمیم‌گیری: مجموعه كاملى از كتابها به تصميم كبرى براى مديريت. سرمايهكذاران: اعتباردهندكان و حسابرسان کمک می‌کند. حسابداری دوبل چه معایبی دارد؟ پیچیدگی: سیستم دوطرقه شکل پیچیده‌تری از حسابداریاست و تیزم این است که فر اما بر اصول خسابداری مسلط باشدتاطمینن حاصل شود که محاسباتبهدرستی فجاممی‌شوند هزينه بالا: از أتجابى که این سیستم حسابداری به پرستل ماهر نیز درد راين هزينه استخدام أنها نيز بالا نامناسب براي مشاغل کوچک: مشاغل کوچک با راکنش‌های کمترنبزی به این روش حسابداری ندارند و از طرفى توجيه اقتصادى نیز برایآن‌ها خواهد داشث. تفاوت حسابداری دوطرفه و یک طرفه چیست؟ 22

صفحه 25:
حسابداری تک ورودی شامل توشتن تمام تراکنش‌های کسبوکار شما (درأمدهاء هزيتههاء حقوق و دستمزد و غيره) در يك ذفتر است. اين روش. سريع و أسان است اما مزاياى بيشترى را ارائه نم دهد. حسابدارى يكطرقه دارابيها يا بدهىها را بررسئ نم ىكندد مستعد اشتباه لست و اطلاعات زیادی در مورد وضعیت با سلامت كسبوكارتان به شما نمىدهد. برخلاف حسابدارى يكطرفه. سيستم دو طرقه به حسابداران اطلاعات كافى براى ايجاد تمام صورتهاى مالى اصلى. از جمله صورثهاى سود و زيان. ترازنامه. صورث جريان وجوه نقد و صورثهاى سود انباشته را در اختيار حسابداران قرار مىدهد. به طور خلاصه. روش دو طرفه به شما امكان مىدهد حسابدارى مدرن را در اختيار داشته باشيد. كسب وكارهاى بسيار كوجك و جديد ممكن اسث بتانند به حسابدری تک ورودی بستده کنند اما حسابدارى دوطرفه مزاياى زيادى دارد. از نجابی که شما در حال ردیابی هستید که پولتان از کجا می‌آید و به كجا می‌روده بدا می‌توانید این اطلاعات را در صورت‌های مالی جمع‌آوری کتید که به شما بینشی در مورد. سودآوری و سلامت بخش‌های مختلف کسبوکارتان می‌دهد. حسابداری دوطرفه همچنین خطر اشتباهات حسابداری را کاهش می‌دهد. شفافیت مالی شما را افزایش می‌دهد و به‌طورکلی لی‌ای از پاسخگویی را به کسب‌وکار شما اضافه می‌کند که سیستم یک‌طرفه نمی‌تواند ارائه ذهد. کاربرد حسابداری دو طرفه چیست؟ حسابدارى دوبل جندين مزيت و امكان مهم را در اختيار شركشها قرار مىدهد كه از مهمترين أنها مىتوان به ‎as oho‏ اسرد كز ‎١‏ یک تصویرمالیکامل ره می‌دهد کسب‌وکارهای کوچک می‌تواتند از حسابداری دوطرفه بهعتون راهی برای نظارت بر سلامت مالی یک شرکت و سرعت رشد آن استفدهکنند. این سیستم حساباری تضمین می‌کند که یک رکورد از هر تراکنش ملی وجود رد که بهجلوگیری از کلهبراری و اختلاس کمک میکند. در واقع. سیستم حسابدری دوطرفه بای هر شرکتی که پیش از یک کارمند در با رای موجودی:بدهی یا چندین حساب است ضروری است. كسبوكارهابى كه هر يك از این معیرها را درد نیز باه تصوبر ملی امل از سابداری دوطرقه درد ای به اين دليل ست كه حسابدارى دوطرفه مىتوائد انواع كزارش هلى مالى مهم ماتتد ترازنامه و صورت سود وزيان. ‎Sas),‏ ‏1 به شرکت‌ها کمک می‌کند تا تصمیمت مالی بهتری بگیرند صورت‌های مالی حساباری دوطرفهبه کسب وکارهای کوچک. میزان سوداوری و قدرت مالی پخش‌های مختلف کسبوکارشان را تشانمی‌دهند. همچنین این سیستم با اه اطلاعت دقیق و بهموقع در مورد وضعیت ملی کسبوکار می‌تاندبه شم در تصميمكيرى مالى بهثر كمك كند از لين 23

صفحه 26:
اطلاعات می‌توانبرای تصمیمگیری آگاهانه در مورد محل تخصیص منایع: یزان بدهی و ای جدید استفاه کرد سرمایهگذاری در پر ۳ خطاهاى حسابدارى را كاهش می‌دهد هتگامی كه در حسابدارى دوبل ترازتامه را ثيت مى كنيد يدهىها و حقوق صاحبان سهام (ارزش خالص يا “سرمايه بايد با دارابيها برار باشدد اكر إينطور تباشدء خواهيد فهميد كه محاسبات شما اشتباه هستند. إين روش حسابدارى همجنين تشخيص خطاها و تصحيح أنها را آسان مى كن سیستمورود دوگانه همچنین روشی شفافتر رای نکه‌داشتن حساب‌های شما است و بهپاسگویی کسبوکارها کمک میکند. اصطلاحات مهم در حوزه حسابدری دوبل در هتكام استقاده از حسابدارى دو طرفه بايد به جند اصطلاح منداول آن مسلط باشید.برخی از این اصطلاحات. كليدى عبارثائد از حساب‌های درابیمربوط به کلاه تجهیزات با ول نقدی است که یک کسب‌وکر در اختیر درد حسابهاى بذهى نشان م ذهد که شرکت چه بدهی درد منندرهن ساختمان, ام تجهیزات با مانده کارت اعتباری, حساب‌های درآمدنشاندهندهپولدریافت شذه ماننددرآمدفروش و رآمدبهره است. حسابهاى هزينه نشاندهنده يول خرج شده از جمله كالاهاى خريدارى شده برایفروش؛ هزینههای حقوق و دستمزدء اجاره و تبليفات استه ها تايه ام ناهام دیسرن مان مان وام ‎Spy RAE‏ ‎ut eal‏ همچنینتوجه داشته پاشید که سیستم دوب یز به یک مود حساب دارد که شامل تدم حساب‌های ترازنامه و صورث سود وزيان است. يك شركت معين مىتوائد حسابها را شاه کند و نها را بهگنایتنظیم کند که به طور خاص ديد بيشترى از عمليات. حسابدارى و تيازهاى كزارشكيرى شركت داشته باد نحوه انجام محاسبات در حسابداری دوبل ir) AUS ees EEA ‏ا‎ متعادل مىماند و مىتوان از أن براى نشاندادن تصويرى دقيق از وضعيت مالى فعلى شركت براى مديريت و اذنفعان خارجى مانند سرمايهكذاران بالقود سهامداران فعلى. تأم نكتندكان استفاده كرف اين ترة ‎ll gir len all 4 hg Jags gr‏ رمول زیر متگی ند 24

صفحه 27:
‎loa‏ بدهی‌ها + حقوق صاحبان سهام بدمنظور دستيابى به تراز ذكر شده در بالء حسابدران از مفهوم بدهی و اعتبار بای ثبت معاملا هر حساب در انامه شرکت استفاده می‌کنند. حسابداری دوبل به این معنی است که یک ورودی بدهکار در یک حساب بای ‎be‏ با یک ورودی اعتباری در حساب دیگر بشد تا معادلهمتعادل بماند. ‏منظور از حسابداری چندبعدی چیست؟ ‏حسابدری چندبعدی یکی دیگر از سیستم‌های حسابداری است كه شامل سه زيرمجموعه به نامهاى دارايى. بدهی و سرمایه می‌شود. تاه ایجا این سیستم بسیار شبیه به حسابداری دوبل است اما مزیت مهم حسابداری چندبعدی این است که ه رکدام از زبرمجموعه‌ها خود شامل زیرمجموعه‌های متحصربه‌فرد هستند که امکان استفاده آسان از نواع حساب‌ها را مقدور می‌سازد ‏یک مثال از حسابداری دو طرفه ‏فرض کنید یک لپتاپ ۳۰ میلیون‌تومانیبرای ستارتاپ خود خریداری کرد‌ای. در حسابداری دوبل: شما دو ادله مىكتيده ‎ ‏ورودى داده انجام مىدهيد به اين صورت كه يك دارايى (تقد) رابا يك دارايى ديكر (لبتاب). بنابراين بايد حسابهاى نقدى و لبتاب را ذر محاسبات خود به شكل زير اعمال كنيد: ‎Tet 25 TET 2 3 ‏میلیون تومان‎ ۰ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‏در حسابداری دويل. هر يدهى هميشه داراى يك اعتبار متناظر برابر اسث كه معادله زير را متعادل نگه ی‌درد: ‎ ‏رها ها توق عایان هام آگر در هر نقطمای این معادله از تال خارج شود. به اين معنى أسث که حسابار در جابى هر مسير أشتبل کرد است. دراین ما ‎Ca Jy) Lad gla pho ge Jk pba ln lo ae‏ ۳۰ عباتن تومان ‎ge a‏ و دارابى ليتاب شما ۳۰ میلبونتمن افزیش ‎alge‏ معادله متعادل م مائد. ‎ ‏حسابدارى انبار جيست؟ ‏حسابدارى انبار كه در زبان اتكليسى بانام 26601008109 ‎Store‏ شناختهمی شود به مجموعه لى از ‏عنلیا ها و فرآرسجلی:ستاپدری گفت دی شود که موجودی ابر ر معضمنین گنه مواقع دز ستاردزی ‎2s‏ ‎ ‎ ‎ ‎

صفحه 28:
فان باه محتمن ی شود من از موجومی ار نت مور آزموجوبی ل؛ ساذ و شنز محصولات و مواد اوليه موجود در ابر نیست. در على ابن فرأيتد عمليات اتباركردائى هم انجام مى شود: به طور معمول قرايتد حسابدارى ‎POS ely Sal‏ در ‎agg lel ll ys‏ با اينکه در پیشت مجموته ها این یک دورهمالی یک سالهاست اما در بسیری از سامان هت دوه های ما ۳ ماهه و۶ ماهه هستند:تکته مهم این است که پراساس اساناردهای حسابدارى حداقل هر يك سال بايد قر يندهاى حسابدارى انبار و اتباركرداتي انجام شود هدف از حسابدارى انبار جيست؟ جرا اهميت دارد؟ موجودی اتبار دارابى تجارى هر سازمان محسوب مى شود و ارزيايى أن براى كسب و كارها در ان ‎a pee fey Gas‏ موجودی ترا میردی منت که منتقیما با نود وامالیات شرکت ها در اتباط استاو مى تواند در أن ها تاثير بكذارد. مديران سازمان هلى تجارى با استفاده از اطلاعات موجودى انبار هر مورد كنتول هزينه هاى تكهدارى موجودى. سفارش. تامين كالا در زمان مناسب و جلوكيرى از كمبود مود اوليه تصميم مى كيرند و اينجاست بيشتر از هر زمان ديكر اهميت حسابدارى انبار مشخص مى شود هدق إزاتباركردائى و حسابدزی ابر دستییی ب موجودی کمی و وضعیت کیفی کالاها و کنثل دریی موجود در انبار است. اكر بخواهيم كاملا در ابن مورد توضيح دهيم مى توانيم كاريرد حسابدارى اتبار را در موارد زير اتعريف كنيم: * هربافت و تكهدارى و توزيع صحبح و سريع مود كالا و وسايل مورد نظر © جلوكيرى ازضرر و زيان كسترده واحدهلى اقتصادى با كنترل دقيق موجودى انبار و جلوكيرى از ازدياد بیش از حد موجودی كتترل تعداد موجودى انبار و جلوكيرى از صرف هزيته بيش از حد و هدر رفت سرمايه در كردش © كاهش و تسهيل عمليات هاى حسابدارى در بى صدور قبض انبار و تسهيل يرفاخت مبلغ كالايه فروشنده © محاسبه مبلغ موجودی های در ابر به قیمت تمام شده انجام می شود و در صورث خسارث تاشی از حوادث محاسبه خسارات با این فیمث ها انجام می شود نوع موجودی ابر در نهدهای افتصادی تولیدی و غیرتولبدی 26

صفحه 29:
به طور کلی در تمامواحدهای اقتصادی اعم از تولیدی با غیر تولیدی موجودی انبر به چند دسته کلی تقسیم. می شود. همه دسته بندی های دیگر زیر مجموعه اين دسته ها قرار مى كيرتد. در حسابدارى اتبار همه اين موارد بايد مورد بررسى و اندازه كيرى قرار بكيرد. ۱ مواد خام (مواد اوليه ذر مجموعه های تولیدی از مواد خامبرای تهبه و تولد کلا استفاده می شود. واد و ملزومات مصرفي: مواد و ملزومات مصرفي موادى هستند كه به طور مستقيم در قرأيند توليد ار مى كبرند. اين ملزومات معمولا در امور جانبي بهره بردارى ميشوند برلى مثال لازم تحرير مورد نياز در يك سازمان توليدى نوعى از ملزومات مصرفی است. دخالت تدارنه اما به صورت غیر مستقیم مورد استفاده ماه هر جوز تن کر رید رو فیس را را و یل تسوا بخشی از یک محصول کامل تشده اد كالاى ساخته شده: كالابى كه قرايند ساخت أن كامل شدة و رای فروش و عرضه آماده است. ۵ اجناس خريدارى شده برخى اجناس هم هستند كه تنها براى فروش خريدارى شده اند هر اين ‎Sg ge el pel Nga‏ ها در فرآند تولید یک محصول جدید ستفده می شود مهمترين وظيفه در حسابدارى انبار. بررسى اسناد قابل بروسی Leach i ai can gpa pl ahaa ‏کار که ید مین‎ yay gill ‏مرتبط با تبر به طور كلى به ؟ دسته تقسيم می شود‎ اد خی در یار نار ‎st‏ انتقالى بين اتبار ‎aly‏ سل حي ود نعف ‏بهای تمام شده کالای صادره ‎ ‏اما جرا بايد ابن اسناد بررسى شوند؟ جون اين اسناد مرتبط با اين ؟ عتوان همگی با مود ول کارهای در حال انجام و كالاهاى باقيمانده در انبار مرتبط هستند و مى تواتند اطلاعات دقيقى در مورد موجودى أنبار بدهتد. ‏۱ - اسناد خرید در حسابداری از اهمیت زیادی برخوردارند ‏هزینه هابی که اجام می شوند بای بر اساس فاکتورهای موجود سند زده شوند. همچنینبایدبه استاد ‎sass ‎ ‏ارزش افزوده هزیته هایانجام شده و مشخصاث طرف ديكر معامله نيز توجه شود و اين موارد نيز الحاظ شوند. ابن نكته را هم بايد در نظر كرفث كه ممكن اسث هزينه هلى ديكر مثل هزينه هاى كمرك. هزيته. ‎27

صفحه 30:
على انباراری حمل و نقل و غیره نیز مشخص تباشند. در ین شرایط تا زمانی که قیمت تهابی مشخص امكان تعيين قيمت حواله فروش نيز ميسو نیست. ۲- اسناد مرتبط با اتقال بين انبار بای تال کل و مود ی بین بخش های مختلف یک مجمونه از است که اسنادیثبت شود بررسی این سناد تيز مى تواند هر حسابدارى اتبار و بررسى موجودى مورد استفاده قرار كيرد. برلى انتقال كالا به بخش هلى مختلف یک واحدتویدیاولن قذم تعین قیمت سند ‎al ig al Ma ye‏ هبلغ اين مسند بيذ براي با بهای سند وود مود هبار مقصد بلشف ۳ - اسناد بهای تمام شده کالای تولید شده این مرحله سخت ترین مرحله در ش حسابدارى اتبار است. جرا که علاوه بر هزینه مود مصرفی برای هر محصول بابد هزيته هاى جانبى. هزينه حمل و نقل و ساير هزينه ها برلى كالاى توليد شده را با توجه به محصول تهیه شده محاسبه و لحاظ كنيم. ؟- بهاى تمام شده كالاى صادره از اتبار در ‎al gale sad‏ بايد برلى هر الا در زمان خروج أن از انبار قيمتى نهايى مشخص شود. ما محاسبه اين قيمث جطور انجام مى شود؟ قيمت خروج از ابر بر اساس روش هلى زير مشخص مى شود: © سيستم ارزيابى ادوارى موجودى © سيستم ارزيابى دائمى موجودى سیستم ارزیابی ادواری موجودی چیست؟ نام این سیستم که با عنوان 51/566100 ۱۳۷۵۱۵۵۲۷۷ ۳۵۳/۵016 هم شتاخته می شود گوبای نحوه کار آن است. با استفاده زاین سیستممبلخ کالای موجود تنها در ایا دوره ای عبین می شود با استقلفة ‎CA‏ ‏زش مالی آن ها بر اس روش های پذیرفنه شده كردش بهای تمام شده که از استانداردهاى حسابنارى محسوب مى شوند تعیین می شود و سپس حسابدر بهای تمام سیستم موجودى هلى بايان دوره شمرده مى شون و شده کالای خروجی پاان دوه مالی را با کسر کرد ازش آن از های تاج شدهکالای در دست محاسبه می کنند إين سيستم به طور معمول در شركت هایی مناسب است كه نوع ام های موجود در آن زد وهای تمام شده آن کم باشد. در ادامه به روش های پذیرفته شده گردش بهای تمام شه نیز اشاره می کنیم. 28

صفحه 31:
سیستم ارزیابی دائمی موجودی در صورتى كه از إين سيستم ارزيابى موجودى استفاده كنيد كزارش مستمر و لحظله به لحظه ا از تغييرات ميزان موجودى كالا به دست مى أوريد. نکته مثبت سيستم ارزيابى دائمى موجودى. عدم نياز به شمارش موجودى كالا در بابان دوره هاى مالى اسث. البته اين مورت براى مجموعه هابی که دور های مالیکوته مدت (۴ ماهه با ۶ ماهه)درند کته مبتی محسوب می شود حداقل يكبار در سال شمارش شود. ا که در تمام مجموعه ها براى تاييد مانده موجودی کالاءموجودی ‎MY GMS‏ لازم به ذكر ست كه در سيستم ارزيابى دائمى موجودى تمام مبادلات خروج و ورود موجودى کال اد در حساب موجودی ها ثبت شود. در صورتى كه بهاى تمام شده نيز با كذشته زمان دجار تفيبراتى شودء بايد يكى از روش هلى ارزيابى يذيرفته شده در حسابدارى كردش ‎ley‏ تمام شده انتخاب شود و از أن برل ارزشيابى استفاده شود روش هاى مختلف ريالى كردن اسناد در ارزيابى موجودى مهمترين روش هاى ربالى نمون اسناد در إرزيابى موجودى به ؟ دسته اصلى تقسیم می شود: First in First out (FIFO) — 20,5 cus jiesslo Gass, ۲ روش اولین صادره از آخرین وارده - (1۴0) الا۵ ۴۱۲5۸ 18 #کها ۳ روش میانگین موزون و میانگین منحرک - 3۷6۳۵96 ‎Weighzed‏ ۴ روش شناسایی وبزه - 1060116۵010۳ ‎Specific‏ ‏روش حسابداری کلی در قرن ۱۹ میلادی.حساباریگلی بهعنان یک روش حسابدری جدیدمعرفی شد در این روش: تما تراکنش‌ها در یک حساب کلی ثبت می‌شدند: روش حسابدارى كلى شامل جند مرحله ست كه ه صورت مرتب و دقبق اطلاعات مالى شركت را جمع آوری: سازماتدهى. قبت. تجزبه و تحليل: تهيه كزارشات مالى و بررسى و برنامه ريزى مى كند. در مرحله اول. تمامیاطلاعات مالی شرکت ماتند فاكتورها. رسیدهای نقدی و حساب های بانکی جمع آوری می 29

صفحه 32:
در مرحله دوم اين اطلاعاتبه دسته های مختلفی تقسیم می شوند كه شامل فروش. هزيته ها دارايى هاو بدهی ها است. در مرحله سوب اطلاعات به صورت دقیق و کمل در سیستم حسابداری ثبت می شون این شامل ثبتفاکتره ‎egal nage,‏ خساب های پیگی و غیره استه در مرحله جهارم: اطلامات ثبت شده توسط حسابداران تجزية و تحليل مى شوند تا ند به تصمیمات بهتری" هر مور مديريت مالى شركت برست در مرحله بنجم. كزارشات مالى تهيه مى شوند كه شامل صورت سود و ‎OLS‏ ترازنامه و كزارش هاى ديكر استه خر مرحله ششم كزارشات مالى براى بررسئ و برنامه ريزى استفاده مى شوند تا بتوانند يهترين تصميماث را در عورد مديريت مالى شركت بگرند. بان روش حسابداری کلی, شرکت می تراد به صورت دقیق و مور اطلاغات ملی خود را دیریت کند و به تصمیماتبهتر در مود مدیریت مالی دست ان حسابداری دوره‌ای هر اين روش حسابدارى. تمام تراكنشهلى يك دورة زمائى (مثلا یک مام) در یک صفحه حساب کلی ثبت مىشدند. این روش در قرن ۲۰ میلادی شکل گرفت. ای روشی است که در آن اطلاتات مالی شرکت در دورد های زمنی مشخصی (معمولً يك ماه با يك جهارم سال) جمع أورى» سازماتدهى؛ تبث و تجزيه و تحليل مى شون. در این روش: مامی فعاليت هاى مالى شركت در يك دوره زمائى خاص مورد بررسى قرار مى كيرد و مكزارشات مالى نهابى برلى أن دوره تیه می شود هر مرحله اول. تمامى اطلاعات مالى شرك در طول دوره زماتى مشخص جمع أورى مى شوند. این شامل قاکتوره, رسیدهای نقدی, حساب های پاکی, فزینه ها و سیر علیت های مالی است. روش حسابداری دور در مرحله دوم.اطلاعات به دسته هاى مختلف تقسيم مى شوند كه شامل فروش. هزينه هاء دارابى ها و بدهی ها اطلاعات به صوزت دقيق و كامل در سيستم حسابدارى ثبت مى شوند. این شامل ثبث فاکتورها رسیذا دي جناب هلق ‎Sahay HSN‏ 30

صفحه 33:
در مرحله چهارم اطلاعات تجزیه و تحلیل می شوند تا بتوانبه تصمیمات بهتری در مورد مدیریت مالی شرکت. رین در مرحله بنجم. كزارشات مالى تهيه مى شوند كه شامل صورت سود و زيان: ترازنامه و كزارش هلى ديكر انستد در مرحله ششم, گزارشات مالى براى بررسى و برنامه ريزى استفاده مى شوند تا بتوان بهثرين تصميمات را در ميرف تديرفت مان سركت بكيزيقة ‎Joell‏ روش حسابدری دوه ای. شرکث می تا به صورت دقيق و موثر اطلامات مالى ‎Sob‏ مدریت ‏کنداوزه تضتیمات هیر وزو ‎sje glh eagle‏ ‏حسابدارى الكترونيى ‎Sst ESS GS Ng opted Gh ‏تیکیثبت میشوتد و امانات بسیریبرای پردزش و تحلیل ادها‎ ‎ ‏حسابدریالکنرونیک (انگلیسی: 6001|00 2-2) حاصل بدكاركيرى روش هاى الكتروتيك در انجام مور عالى وحسابدارى است كه در كذشته به صورت دستى انجام موشدماست. امروزه نرمافزارهلى زيادى در زمینه حسابدارى وجود دارنذ. بيشرفت اين نرمافزارها تا اين جد بوده كه كاربران بدون نياز به داشتن دانش حسابدارى. دقادر به استقاده از اين نرمافزارها و مديريث مور مالی کسب و کار خود هستند ‎ely! ‏ترمفزار حسابداری الکتروتیک ‎Uae al‏ بل نصب بر روی سیستم عامل‌های مختلف می‌باشند و امکانمذیریت ملی ره حسابدرن ‏مىدهند. بدكاركيرى قابليتهاى سيستههاى كامبيوترى از جمله حافظه. قدرت بردازش و :.. موجب شده تا استفاده از اين نرمافزارها قرايتد حسابدارى را يرلى حسابداران سادهتر سازد. ‎ ‏نرمافزار حسابدارى تحت وب يك ترمافزار حسابدارى تحت وب. تسخه اى أثلاين از نرمافزارهلى حسابدارى مىباشد. استفاده از اين ابليكيشن» کاربر را قاد می‌سازد تا از طريق بستر ايتترنت به سيستم حسابدارى خود دسترسى داشته باشده بنابراين تنها دسترسی به اينترنت در هر مكان و هر زمان: استفاده از ترمافزارهاى حسابدارى تحت وب روندی رو به رشد خواهد داشت. ‏بيش نياز براى دسترسى به سيستم حسابدارى. اتصال به ايتترنت مى باشذ. با توجه به افزا ‎ ‎31

صفحه 34:
کاربرانبه راحتی م‌توفند از طریق هر دستگا متصل به ايتترنت» ه سامنه حساباری خود ورد شده و ه کلیه اطلاعات مالى خود دسترسى داشته باشتد. نرمفزار حسابداری متصل به فروشگاهاینتنتی اين دسته از نرمافزارهاى حسابدارى. به متظور تسهيل در مديريت امور مالى و حسابدارى فروشكادهاى ابنترنتى اتوسعه حاده شددائد ورود اطلاعات تراكتش فاى مالى فروشكاه اينترنتى فر يك سيستم حسابدارى مجزا ‎51g‏ ‏يراى فروشكاءهاى اينترنثى متوسط و بزرك. موجب اتلاف وقت و ابجاد ناهماهنكى بين سيستم فروشكاه و خنایداری می‌شود. کی از رهکارهای مظرحبرای کاهش این مشکلات.اتصال سیستم حسابنری بهفروشگاه اینترنتی است. از آجایی كه این نع سیستم نیز تحت وب میباشد. دسترسی بهآن به راحتق و از طریق بستر اينثنت امك نيذير است. نام ترم افزار على حسابدارى الكترونيك ‎US QUICKBOOKS‏ از معروفترين نرم افزارهاى حسابدارى اسث كه برلى كسب و كارهلى كوجك و متوسط طراحى شدة است. 16!800165ألا0) می تواند در مدیریت فاكتورهاء برداخت هاء ماليات: حساب هاى بانكى و كزارش هاى مالى به شما كمك كتدد ‏0 : 26670 یک ترم افزار حسابدارى أسان و قابل دسترس است که برای کار با تیم ها طراحی شده است. ابن نرم اقزار مجازى سازى حسابدارى را براى كسب و كارهاى كوجك و متوسط أسان مى كند. ‎FreshBooks‏ : ۴۲۵5۱۱800۷5 یک نرم افزار حسايدارى أثلاين است كه براى كار با فاكتورها. برداخت هله مشترین و گزارش های مالی طراحی شدهاست. ین نوم افزار يه شما اجازه مى دهد مأ به راحتى با مشتريان خود ارتباط برقرار كنيد و به أنها فاكتورهاى خود را ارسال كنيد ‏0015 206 : 8001/65 2080 يك نرم افزار حسابدارى أثلاين است كه برلى كار با فاكتورهاء برداخث ها مالبات. حساب های باکی و گزارش های مالی طراحی شده است. این نم فا اجزهمی دهد تا اشما به راحتى با مشتريان خودارتباط بررر کند و به نها اکنورهای خود را ارسال کید ‎lp AS cu} GI, jlsLe Jul os <, Wave Accounting: Wave Accounting ‏کسب و کارهای کوچک و متوسط طراحی شده است. ابن ترم افزار به شما جازه می دهد تا فکتورهای خود را رش ها مالی خود را وید کند ‎ ‎Sage 50cloud Accounting: Sage 50cloud Accounting‏ 5 نرمافار حسابدارى قدرتمند است که برای کر ب فاکنورهاءپرداخث هل ماليات. حساب هاى بانكى و گزارش های مالی طراحی شده ‎32

صفحه 35:
ست اين نرم افزار به شما اجازه مى دهد تا به راحتى با اخود را ارسال كنيد. اخود ارتباط برقرار كنيد و به أتها فاكتورهاى ۷ :1۵5/۱۴۱01۷ یک نرم افزار حسابدارى أسان است كه برلى كسب و كارهاى كوجك و امتوسط طراحى شده است. اين ترم افزار به شما اجازه مى دهد تا فاكتورهاى خود را مديريث كنيد: برداخت هلى خود را بيكيرى كنيد و كزارش هاى مالى خود را توليد كنيد. 8 :1۷088 یک نرم افزار حسابدارى قدرتمند الست كه براى كار با فاكتورهاء برداخت هاء ماليات. حساب هاى بانكى و كزارش هاى مالى طراحى شده است. اين ترم اقزار به شما اجازه مى دهد تا به راحتى با مشتريان خود ارتباط برقرار كنيد و به أنها فاكتورهاى خود را ارسال كنيد. ‎AccountEdge : AccountEdge‏ یک نرم افزار حسابدارى قدرتمند اسث كه برل كار با فاكتورها. .يرداخت هاء ماليات. حساب هایبانکی و گزرش های مالی طراحی شده است. این رم افزار به شا جازه می دهد تا به راحتى با مشتريان خود ارتباط برقرار كنيد و به أنها فاكتورهاى خود را ارسال كنيد. ‎FreeAgent : FreeAgent‏ يك نرم افزارحسایداری آسان است که برای کسب و کارهای کوچک و متوسط طراحی شده است. اين ترم افزار به شما اجازه مى ذهد تا فکتورهای خود را مدیریت کنید.پرداخت. هلى خود را بيكيرى كنيد و كزارش هاى مالى خود را توليد كنيد. ‎ ‏عوامل موثر بر انتخاب نرم افزار حسابداری چیست؟ برای این که یک نرم افزار خوب را مورد استفاده قرار دهيم؛ بايستى بدانيم كه اين ترم افزار بايد جه كيفيتى داشته باشد؟ ‏ابو مزلا و توميس سا برق ‎sis eases Males‏ امكان ارائه كزارش تحليلى بدو سد ل ینکن رابه مود یرد تا ساف قد آز دم فا هرمع أحتلنن تاج داشت یک گزارش تحلیلی و کاربردی | ‎th cal‏ ‏گرافیک قوی یکی از عوامل موثر بر انتخاب ترم افزار حسايدارى ‏ايك فرم افزار بليستى هارلى كرافيك قوى ‎at‏ اين مورد باص می شود ت ‎fogs A ly‏ هلى مالى با مشكلى ‏مواجه نشوند. ‎ ‏بروز بودن نرم افزار ‎33

صفحه 36:
یک نرم افزار خوب بایستی این تونیی را داشته باشد که جدیدترین قواتین مالیتی و حسابرسی را پشتیبانی كتدء بدين معتى که شركت ارائه دهتده ابن ترم اقزار قدرت يشتيبائى و بروز رسانى نرم أفزار را داشتهباشد. ین یکی از مهم ترين عوامل موثر بر انتخاب ترم افزار حسابدارى مى باشد. نرم افزار خوب حسابدارى بايستى قدرت سازكارى با كسب و كار شما را داشته باشد و به راحتى قوانين شفلى شما رأ جذب كته سادكى كار با نرم افزار یکی از مهم ترین عوامل موثر بر انتخاب نرم فزار حسابداری يك نرم افزار خوب حسابدارى بايستى با دقت و استفده و کارکردن آن درعین سادگی نجام ذیرد پیچیدگی کار بات افزرممکن است شمارا خسته وب بعت اشتبه کار تن شود خدمات پس از فروش یک نرم افزر خوب بایستیدرای خدمات پس از فروش و ضمانت كارى قوى باشف به كونه الى كه شرکث اراله دهتده ثرم اقزار قدرت حمايت و بشتيبانى از بثامه ارائه شده خود را داشته باشد. قیمت مناسب ‎foe ube IS‏ بر نتخابنرم فا حساباریقیمت مناسب می باشد. ب تم ین تاسیربایستی گفت که لين نم افزارحتما بایستی از قیمتمتاسبیبرخورداربشد تا اتقادهکنده از آن داد با هزنه مسب نوم افزار خوبى را تهيه كرده اسسته ‏در پایان ذکر ان نکته ضروری است كه وضعيت مالى و اقتصادى در هر شركت و مؤسسه يا تهادى جزء اسرار أن مى باشد. حنى يك فروشكاه كوجك! بدين منظور حتما براى تهيه نرم اقزار حوب علاوه بر كيفيت. اعتبار شركت اراك دهنده قرم اقزر نيز بليتان مهم باشد. ‏سوالات تحقيقاتى ‎a‏ سيستم حسابدارى در ايران بعد از انقلاب داراى جه تحولاتى شد ؟ ‏0 عوامل موثر براى رشد يك حسابدار جيست ؟ ‏0 شرح وظایف و مسئولیت های مدیر حسابداری را نام ببرید ‏01 مهارت هاى مورد نياز يك مدير حسابدارى را ام ببرید ‏0 به چه کسی تحلیل گر کسب و کار می گویند ؟ ‎OC‏ هوش تجاری چیست ؟ ‏نظر سنجی : ‏به نظر شما حسابداری در ایندهبیشتر در چه زمینه رشد خواهد کرد ؟ ‎ ‎34

حسابداری تهیه کننده: نام استاد: نام درس: رشته : نام مرکز فهرست: مقدمه 1 تاریخچه حسابداری 3 تاریخچه نرم افزار حسابداری در ایران 5 عوامل موثر بر حسابداری 10 انواع شغل های حسابداری 11 مهارت‌های موردنیاز برای شغل رئیس حسابداری 14 کاربردهای حسابداری پروژه ای 25 تفاوت حسابدار ارشد با یک حسابدار چیست؟ 28 معرفی روش های حسابداری 32 حسابداری انبار چیست؟ 39 حسابداری دوره‌ای 46 حسابداری الکترونیک 47 سواالت تحقیقاتی 52 نظر سنجی : 52 مقدمه سیر تحول حسابداری از دوران باستان تا امروز ،به شدت تحت تاثیر تغییرات فرهنگی ،اجتماعی، اقتصادی و فناورانه قرار گرفته است .در دوران باستان ،حسابداری برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی استفاده می‌شد .در طول قرن های بعد ،با گسترش تجارت و صنعت ،نیاز به روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری بیشتر شد. در قرون وسطی ،حسابداری به عنوان یک صنعت شناخته شد و روش‌های پیچیده‌تری برای ثبت و پردازش اطالعات مالی مورد استفاده قرار گرفت .در سده های بعد ،با پیدایش اولین کتاب‌های حسابداری و توسعه روش‌های مختلف حسابداری ،این علم به شکل کامًال جداگانه و مستقل شناخته شد. با پیدایش دوران صنعتی ،تکنولوژی و روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری نیز توسعه یافت .حسابداری الکترونیک به عنوان یک روش مدرن و کارآمد در حسابداری ،با استفاده از تکنولوژی و نرم‌افزارهای مختلف ،اطالعات مالی و حسابداری را در سیستم‌های رایانه‌ای ثبت ،پردازش و نگهداری می‌کند. به طور خالصه ،سیر تحول حسابداری از دوران باستان تا امروز ،با توجه به تغییرات فرهنگی، اجتماعی ،اقتصادی و فناورانه ،به شدت تحت تاثیر قرار گرفته است و روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی شرکت‌ها به کار گرفته شده است. 1 حسابداری یکی از مهمترین علوم مالی است که برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی شرکت‌ها استفاده می‌شود .این علم در طول تاریخ تحت تاثیر تغییرات فرهنگی ،اجتماعی، اقتصادی و فناورانه قرار گرفته است. در دوران باستان ،حسابداری برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی استفاده می‌شد .در طول قرن های بعد ،با گسترش تجارت و صنعت ،نیاز به روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری بیشتر شد .در قرون وسطی ،حسابداری به عنوان یک صنعت شناخته شد و روش‌های پیچیده‌تری برای ثبت و پردازش اطالعات مالی مورد استفاده قرار گرفت. در سده های بعد ،با پیدایش اولین کتاب‌های حسابداری و توسعه روش‌های مختلف حسابداری، این علم به شکل کامًال جداگانه و مستقل شناخته شد .با پیدایش دوران صنعتی ،تکنولوژی و روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری نیز توسعه یافت. حسابداری الکترونیک به عنوان یک روش مدرن و کارآمد در حسابداری ،با استفاده از تکنولوژی و نرم‌افزارهای مختلف ،اطالعات مالی و حسابداری را در سیستم‌های رایانه‌ای ثبت ،پردازش و نگهداری می‌کند .این روش به شرکت‌ها کمک می‌کند تا به راحتی داده‌های مالی خود را مدیریت کنند و تصمیمات بهتری بگیرند. به طور خالصه ،سیر تحول حسابداری از دوران باستان تا امروز ،با توجه به تغییرات فرهنگی، اجتماعی ،اقتصادی و فناورانه ،به شدت تحت تاثیر قرار گرفته است و روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی شرکت‌ها به کار گرفته شده است .این علم 2 همچنان در حال توسعه است و با پیشرفت تکنولوژی ،روش‌های جدیدی در حسابداری به کار گرفته می‌شود. حسابداری یکی از علوم مالی مهم است که برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی شرکت‌ها استفاده می‌شود .این علم در طول تاریخ تحت تاثیر تغییرات فرهنگی ،اجتماعی ،اقتصادی و فناورانه قرار گرفته است .در دوران باستان ،حسابداری برای پایش و کنترل دارایی‌ها و منابع مالی استفاده می‌شد و با گسترش تجارت و صنعت ،نیاز به روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری بیشتر شد. در سده های بعد ،با پیدایش اولین کتاب‌های حسابداری و توسعه روش‌های مختلف حسابداری، این علم به شکل کامًال جداگانه و مستقل شناخته شد .با پیدایش دوران صنعتی ،تکنولوژی و روش‌های پیشرفته‌تر حسابداری نیز توسعه یافت .حسابداری الکترونیک به عنوان یک روش مدرن و کارآمد در حسابداری ،با استفاده از تکنولوژی و نرم‌افزارهای مختلف ،اطالعات مالی و حسابداری را در سیستم‌های رایانه‌ای ثبت ،پردازش و نگهداری می‌کند .این علم همچنان در حال توسعه است و با پیشرفت تکنولوژی ،روش‌های جدیدی در حسابداری به کار گرفته می‌شود. تاریخچه حسابداری بزرگترین نامی که در تاریخ اولیه حسابداری است ،لوکا پاسیولی است که در سال 1494اولین سیستم حسابداری دو طرفه توسط تجارین ونیزی استفاده می شد در "Suma de Arithmetica، "Geometria، Proportioni et Proportionalitaنامیده می شود .البته ،شرکت ها و دولت ها اطالعات کسب و کار خود را به مدت طوالنی قبل از Venetiansثبت کرده است .اما Pacioli که اولین کسی بود که سیستم حسابداری و اعتبارات آن را در مجالت را توصیف کرد ،هنوز هم از اساس اصلی سیستم های حسابداری امروز است. 3 انقالب صنعتی نیاز به پیشرفته تر شدن سیستم های حسابداری هزینه ای را برانگیخت و توسعه شرکت ها گروه هایی بزرگ را ایجاد کرد که جزء مدیران شرکت نبودند ،اما عالقه مند به نتایج و درآمد شرکت ها یعنی سهامداران و صاحبان اوراق قرضه بودجه خارجی بودند .وضعیت عمومی رو به رشد حسابداران به تبدیل حسابداری به یک حرفه کمک کرد .ابتدا در انگلستان و سپس در ایاالت متحده .در سال 1887حسابداران سی و یک نفر برای ایجاد انجمن حسابداران رسمی آمریکا متحد شدند .اولین آزمون استاندارد برای حسابداران یک دهه بعد داده شد و اولین CPAدر سال 1896مجوز دریافت شد. رکود بزرگ منجر به ایجاد کمیسیون اوراق بهادار شد ( )SECدر سال 1934شد .همه شرکت های معامله شده به صورت عمومی بایستی گزارش های دوره ای را با کمیسیون گزارش داد .تایید شده توسط اعضای حرفه ای حسابداری موسسه حسابداران رسمی خبره ( )AICPAو پیشینیانش مسئولیت تنظیم استانداردهای حسابداری تا سال ،1973زمانی که هیئت استانداردهای حسابداری مالی ( )FASBتاسیس شد ،مسئولیت داشت .در WHEN TIC، AICPAو FASBشروع به ایجاد استانداردهای حسابداری پذیرفته شده عمومی ( ) GAAPبرای ایاالت متحده کردند .حسابداری در اواخر قرن بیستم پیشرفت کرد ،زیرا شرکت های حسابداری بزرگ خدمات خود را فراتر از عملکرد حسابرسی سنتی به انواع مختلف گسترش دادند از مشاوره با این حال ،به عنوان مسئولیت های خود را گسترش بیش از آن از نظارت مالی ،شرکت های حسابداری نیز شروع به رسوا شدن در شرکت های بزرگ. رسوایی انرون در سال 2001تاثیرات گسترده ای برای صنعت حسابداری داشت .یکی از حسابداران برتر ،آرتور آندرسن ،از کسب و کار بیرون رفت و تحت قانون Sarbanes-Oxleyحسابداران با محدودیت های شدید در مشاغل مشاوره خود مواجه شدند .با این حال ،یکی از پارادوکسهای این 4 تاریخچه نرم افزار حسابداری در ایران سیستم حسابداری در تاریخ ایران را می توان به دوره های مختلف تقسیم بندی کرد :که در هر کدام از این دوره ها به نوبه ی خود موجب پیشرفت در صنعت حسابداری شد ‏ دوره قبل از اسالم ‏ دوره بعد از اسالم ‏ دوره قاجار ‏ دوره مشروطه تا دهه ۴۰ ‏ و دهه چهل تا کنون حرفه این است که رسوایی حسابداری برای حسابداران بیشتر کار می کند و تقاضای خدمات آنها همچنان در اوایل قرن بیست و یکم ادامه دارد. سیستم های حسابداری در ایران قبل از اسالم: از چگونگی سیستم های مالی و نحوه نگهداری حساب ها در ایران قبل از اسالم آثار مکتوب قابل توجهی در دست نیست .آنچه که مسلم است در امپراتوری های هخامنشی و ساسانی حجم بزرگی از فعالیت های دیوانی و حکومتی به گرفتن باج و خراج از حکام ایاالت و والیات و پرداخت موجبات سپاهیان و دیگر عوامل حکومتی اختصاص داشته که جهت نگهداری اطالعات آن قطعًا سیستم های دقیق و مناسبی وجود داشته است ،ولی متاسفانه به جز نوشته های تاریخی معدودی از محققین مانند ویل دورانت در کتاب هایی نظیر تاریخ تمدن ،آثار مستند دیگری در این مورد در دست نیست. سیستم های حسابداری در ایران بعد از اسالم: در پی پذیرفتن اسالم روابط و مناسبات اقتصادی همانند دیگر شئون اجتماعی تحت تاثیر تعالیم مقدس اسالم دگرگونی بنیانی یافت ولی این دگرگونی عمدتًا در روابط فردی و ارتباطات تجاری شخصی خودنمایی کرد و در 5 دیوانساالری حکومت های ایرانی که به جز یکی دو سلسله (صفویان و افشاریان) می توان آنها را حکومت های کوچک محلی نامید نمود مشخصی از قوانین اسالمی دیده نمی شود .شاید دلیل این موضوع عدم اعتقاد حکومت‌های نخستین اسالمی مانند امویان و عباسیان به اجتهاد در بنیانگذاری روش های مالی و اداری بر اساس تعالیم قرآن کریم و دستورات پیامبران عظیم الشان آن بوده است .به هر تقدیر اطالعاتی که از دوران اولیه حکومت‌های اسالمی مضبوط است نشان می دهد برادران برمکی (یحیی و جعفر برمکی) سیستم مالی دقیقی در دربار هارون الرشید ایجاد کرده بودند که در قالب یک دیوان محاسبات عملیات مربوط به ثبت و ضبط عایدات مخارج حکومت وی را انجام می داده است. دوره قاجار: در دوران قاجاریه یک تحول ابتدایی در مورد سیستم های مالی در ایران ایجاد شد که نقطه اوج آن دعوت مستشاران آمریکایی نظیر ژنرال شوراتسکف در امور ژاندارمری و مشخصًا مورگان شوستر در امور مالی بوده و این شخص یک سلسله فعالیت ها در زمینه ایجاد نظام های مالی و مالیاتی را آغاز می کند که به دنبال قتل گریبایدوف و اولتیماتوم دولت روس ،دولت ایران به اجبار وی را از ایران اخراج کرده و به کار او پایان می دهد. دوره مشروطه تا دهه :40 با انقالب مشروطه در بحبوحه وخامت شدید اوضاع اقتصادی ،کسری بودجه و استقراض های خارجی فزاینده و تشدید حیف و میل های دیوانیان و درباریان ،افزایش خودکامگی و دخل و تصرف های حکام ایاالت و والیات به پیروزی می رسد .نخستین قوانین مالی و اقتصادی یادگار دوره دوم مجلس شورای ملی است .در این دوره است که نخستین بودجه نوین کشوری ،نخستین قانون مالیاتی (قانون مالیات بلدی بر وسائط نقلیه مصوب ۱۳۲۸ قمری) ،نخستین قانون تجاری (قانون قبول و نکول بروات تجاری مصوب ۱۳۲۸قمری) و باالخره نخستین قانون حسابداری و حسابداری دولتی (قانون محاسبات عمومی مصوب ۱۳۲۹قمری) به تصویب می‌رسد. 6 فکر اعزام محصل به خارج جهت فراگرفتن رشته حسابداری ،اولین بار در دهه اول قرن توسط بانک ملی ایران مورد توجه قرار گرفت .ابتدا عده ای برای کارآموزی و مطالعه در رشته های مختلف بانکی ،منجمله حسابداری به بانک های خارج فرستاده شدند و سپس در سال ۱۳۱۵یک گروه ۱۲نفری را که از طریق کنکور انتخاب شده بودند برای تحصیل علمی و عملی در رشته تخصصی حسابداری به انگلستان اعزام کردند .به همت تعدادی از فارغ التحصیالن یاد شده سرانجام شرکت ملی نفت در سال ۱۳۳۶موافقت خود را با تاسیس یک آموزشگاه عالی حسابداری اعالم کرد .این آموزشگاه که از سال ۱۳۵۳شمسی نام دانشگاه حسابداری و علوم مالی به خود گرفت دارای دوره هایی تا سطح فوق لیسانس بود. سیستم حسابدای از دهه 40تا کنون: تغییرات ساختار اقتصادی در سال های ۱۳۴۲و بعد از آن و گسترش نظام اقتصادی نوینی که نام سرمایه داری وابسته گرفت سبب شد که حسابداری به عنوان فنی که نیازهای اطالعاتی موسسات و شرکت های جدید التاسیس را برآورده می ساخت ،مطرح شود. این نیاز روزافزون بازار کار به وجود حسابداران تحصیل کرده موجب آن شد که موسسات آموزش حسابداری رونق یابد .یکی از پیامدهای تحوالت اقتصادی ،اجتماعی یاد شده ظهور گروه های صنعتی بزرگ مانند گروه کفش ملی ،گروه صنعتی بهشهر و چند شرکت خودرویی از قبیل شرکت جیپ (پارس خودرو) ،شرکت ایران ناسیونال (ایران خودرو) ،شرکت سایپا ،زامیاد و ...بود و همچنین با سرازیر شدن سرمایه های خارجی به ایران چندین شرکت و موسسه چندملیتی دارویی و صنعتی در ایران تشکیل شد که وجود این گروه های صنعتی و مجتمع های تولیدی بزرگ که به مناسبت حجم فعالیت های خود امکان اداره کردن آنها با سیستم های سنتی 7 وجود نداشت ،موجب شد که سیستم های مدیریت نوین با اقتباس از سیستم های مدیریت خارجی در آنها رایج شود. استفاده از مشاوران خارجی در امر سیستم دهی در همه ابعاد فنی و مدیریت و از جمله سیستم های مالی و صنعتی موجب بروز تحوالت جدی در سیستم های حسابداری این موسسات و به تبع آن گسترش روش های نوین و معرفی سیستم های جدید در سایر موسسات شد .تشکیل شعبات شرکت های بین المللی موجب شد که موسسات حسابرسی صاحب نام خارجی ،مبادرت به تاسیس شعبه در ایران نمایند که از آن جمله موسسات کوپرز اند لیبراند ،وینی مری ،پیت مارویک و پرایس واترهاوس را می توان نام برد .اغلب این موسسات عالوه بر کار حسابرسی به امر طراحی سیستم های حسابداری مالی و صنعتی نیز مشغول شدند و به این ترتیب نقش مهمی در گسترش سیستم های نوین حسابداری در ایران بر عهده گرفتند. شاید اولین سازمان و موسسه ایرانی که با هدف اشاعه مفاهیم نوین مدیریت و بهبود روش های اداری و سیستم های اطالعاتی تشکیل شد سازمان مدیریت صنعتی بود که در سال ۱۳۴۱با تصویب هیات وزیران به عنوان یک سازمان وابسته به وزارت صنایع ،کار خود را آغاز کرد .این سازمان بعدها در سال ۱۳۴۷به صورت یک شرکت سهامی خاص تحت پوشش سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران درآمد و تا به امروز فعالیت خود را در امر سیستم دهی و آموزش و تحقیق در همه زمینه های مدیریت منجمله طراحی و استقرار سیستم های حسابداری و مالی ادامه داده است .از اواخر دهه چهل ،استفاده از کامپیوتر نیز در موسسات و شرکت های بزرگ نظیر شرکت ملی نفت ایران آغاز شد. ابتدا در سیستم های عملیاتی مانند سیستم کنترل موجودی و انبارها و به تدریج در سایر سیستم ها مانند حقوق و دستمزد و حسابداری مالی و صنعتی کاربرد کامپیوتر رایج شد .بعد از پیروزی انقالب اسالمی اغلب موسسات یادشده منحل شدند و کارشناسان و کارکنان آنها جذب سایر سازمان ها و موسسات ایرانی شدند و بعضی مبادرت به تاسیس موسسات حسابرسی و خدمات مالی نمودند. 8 ملی شدن صنایع و مصادره شدن موسسات و شرکت های متعلق به وابستگان رژیم گذشته و لزوم کنترل های متمرکز از سوی سازمان هایی نظیر سازمان صنایع ملی بنیاد مستضعفان ،سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران و سایر نهادها و ارگان هایی که متولی صنایع دولتی و تحت پوشش بودند ،موجب شد که موسسات حسابرسی وابسته به این سازمان ها تشکیل شود. از جمله این موسسات موسسه حسابرسی سازمان صنایع ملی و سازمان برنامه بود .این موسسه پس از تشکیل، ضرورت ایجاد واحد خدمات مدیریت برای پاسخگویی به نیازهای مدیریت شرکت های تحت پوشش را احساس کرد و از این رو با دعوت از متخصصین صاحب تجربه اقدام به ایجاد چنین واحدی کرد .این موسسه که بعدها با تشکیل سازمان حسابرسی جمهوری اسالمی ایران (مصوب پنجم دی ماه )۱۳۶۶به آن سازمان منضم شد ،در طول مدت فعالیت خود توانست نظام های حسابداری مالی و حسابداری صنعتی بسیاری را طراحی و اجرا نماید. طراحی اولین نرم افزارهای حسابداری به دهه 60برمی گردد .از اولین سیستمهای عامل که کامپیوترها و نرم افزاهای رایانه ای را راه می انداخت سیستم عامل Dosبود و اولین زبانهای برنامه نویسی تحت سیستم عامل Dosکه مورد آموزش و استفاده قرار می گرفت زبان های Fortran، Pll، Cobolو بعد Pascalو بعد quatroproو foxproبرای برنامه نویسی استفاده می شد. عوامل موثر بر حسابداری بدون شک حسابداری را می‌توان یکی از پرطرفدارترین شغل‌های چند وقته اخیر در نظر گرفت که هر ساله فارغ التحصیالن زیادی از دانشگاه‌های گوناگون ،از این رشته وارد بازار کار می‌شوند .نکته‌ی مهمی که در رابطه با این شغل وجود دارد ،عوامل موثر بر رشد یک حسابدار است که باید اطالعات کاملی درباره این عوامل داشته باشید تابتوانید به یک حسابدار موفق و حرفه ای تبدیل شوید. اگر شما یکی از فارغ التحصیالن رشته‌ی حسابداری محسوب می‌شوید و به دنبال کار در زمینه‌ی مربوط به رشته تحصیلی خود هستید ،باید در ابتدا بدانید که شرکت‌ها به دنبال جذب یک حسابدار حرفه‌ای و ماهر برای شرکت 9 خود هستند و اگر شما تمایل دارید در چنین شرکت‌هایی مشغول به فعالیت شوید ،به شما توصیه می‌کنیم به دنبال عوامل موثر بر رشد یک حسابدار باشید تا با انجام آن‌ها ،شما نیز به یک حسابدار حرفه‌ای و موفق تبدیل شوید. حسابداری از شغل‌هایی محسوب می‌شود که دو بخش متفاوت نیروی انسانی و بخش فنی در آن اثرات تاثیرگذاری دارند؛ در این متن تصمیم داریم بیشتر تمرکز خود را بر بخش نیروی انسانی این حرفه بگذاریم .یک حسابدار خوب که در بخش حسابداری یک شرکت مشغول است ،می‌تواند بر موفقیت شرکت اثرات مثبتی بگذارد تنها به این شرط که خود حسابدار ،در موقعیت خوبی قرار داشته باشد. انواع شغل های حسابداری مدیر حسابداری : رئیس حسابداری را می‌توان فردی دانست که بر کلیه فعالیت‌ها و امور مالی یک شرکت مانند گردش وجوه نقد، تمام دریافت و پرداخت‌های مالی و سرمایه‌گذاری‌ها ،نظارت داشته و معامالت مالی کسب‌وکار را کنترل می‌کند. به‌طورکلی وظیفه بررسی ،نظارت ،کنترل و تأیید کلیه اسناد و صورت‌های مالی یک شرکت بر عهده رئیس حسابداری است .در ادامه این مطلب با ارائه جزئیاتی بیشتر از شرح وظایف و مسئولیت‌های اساسی رئیس حسابداری ،اطالعات بیشتری درباره این موقعیت شغلی خدمت شما عزیزان ارائه خواهیم کرد. شرح وظایف و مسئولیت‌های رئیس حسابداری :در بخش قبلی به‌طورکلی به شرح وظایف و مسئولیت‌های اساسی رئیس حسابداری اشاره کردیم .در این قسمت قصد داریم تا با ارائه جزئیاتی بیشتر از این وظایف ،با جنبه‌های مختلف وظایف رئیس حسابداری آشنا شویم .بررسی اسناد حسابداری ،تأیید پرداختی‌ها و اطمینان از صحت بستن حساب‌ها در پایان یک سال مالی ،برخی از مهم‌ترین وظایف یک رئیس حسابداری هستند .در ادامه به ارائه توضیحات بیشتر در این زمینه خواهیم پرداخت. 10 بررسی اسناد حسابداری :صدور اسناد حسابداری به‌وسیله حسابدار و کمک حسابدار در یک شرکت انجام می‌شود .در حقیقت ثبت و نگهداری اسنادی مانند دفتر روزنامه ،فاکتورهای خرید و فروش ،صورت‌وضعیت‌ها و اسناد و اظهارنامه مالیاتی ،تنها برخی از اسناد حسابداری هستند که باید کامال دقیق و به‌موقع تهیه شوند .یکی از مهم‌ترین وظایف رئیس حسابداری ،بررسی این اسناد حسابداری و تأیید نمودن آن‌ها است. تأیید دریافت و پرداخت‌ها :از طرف دیگر شرکت‌ها یا سازمان‌ها برای تهیه مواردی مانند مواد اولیه ،خدمات و کاالهای موردنیاز خود ،پرداخت‌های مختلفی دارند .این پرداخت‌ها باید بر اساس مجموعه‌ای از قوانین ،آئین ‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های مورد تأیید سازمان باشند .یک رئیس حسابداری با بررسی و تأیید فهرست پرداختی‌های یک شرکت‌ یا سازمان ،نقش مهمی در ایجاد شفافیت مالی سازمان دارد. اطمینان از صحت بستن حساب‌ها در پایان یک سال مالی :یکی دیگر از موارد بسیار مهمی که شرکت‌ها و سازمان‌ها به دنبال تعیین تکلیف آن هستند ،بستن تمامی حساب‌های شرکت در پایان یک سال مالی است .با توجه به این موضوع که انواع حساب‌ها در دفتر کل را می‌توان به یکی از اشکال حساب‌های دائمی ،حساب‌های موقت و حساب‌های مختلط تقسیم‌بندی نمود ،این حساب‌ها در پایان سال مالی باید به یکی از اشکال حساب‌های موقت یا دائمی جمع‌بندی شوند. این در حالی است که در پایان یک سال مالی و بعد از ارائه صورت سود و زیان شرکت ،حساب‌های موقت نیز بسته می‌شوند .درآمدها و هزینه‌های یک کسب‌وکار ،حساب‌های موقت یک شرکت یا سازمان را تشکیل می‌دهند .به همین دلیل یکی از وظایف رئیس حسابداری ،بررسی و نظارت دقیق بر بستن حساب‌های شرکت در پایان یک سال مالی است. مشارکت در تهیه صورت‌های مالی :تهیه صورت‌های مالی یکی از مهم‌ترین بخش‌های عملیات حسابداری است. صورت‌هایی مانند صورت سود و زیان ،ترازنامه و صورت جریان وجوه نقد ،برخی از صورت‌ های مالی هستند که برای بررسی و ره‌گیری فعالیت‌های مالی یک کسب‌وکار موردتوجه مدیران شرکت‌ها قرار می‌گیرند. 11 چراکه موارد بسیار مهمی از امور مالی شرکت مانند جزئیات میزان فروش ،هزینه‌ها ،بدهی‌ها و انواع دارایی‌ها، تنها از طریق این صورت‌های مالی قابل‌شناسایی و ره‌گیری هستند .به دلیل اهمیت صورت‌های مالی برای یک کسب‌وکار ،یک رئیس حسابداری باید با همکاری با سایر اعضای بخش حسابداری شرکت ،نقش خود را در تهیه صورت‌های مالی ایفا نماید. نظارت بر کارکنان امور مالی شرکت :شرکت‌های بزرگ برای انجام به‌موقع عملیات حسابداری ،معموال از چندین حسابدار و کمک حسابدار استفاده می‌کنند .کمک حسابداران و حسابداران ممکن است در انجام وظایفی مانند ثبت اسناد حسابداری و بایگانی آن‌ها ،مستندسازی گزارش‌‌های مالی و صورت معامالت فصلی ،آماده‌سازی گزارش‌های ماهانه حسابداری ،تهیه لیست حقوق و دستمزد ،لیست بیمه تامین اجتماعی و تعیین مبالغ تسویه‌حساب ،دچار خطاهای محاسباتی شوند. نظارت بر کارکنان امور مالی شرکت اعم از کمک حسابدار یا حسابدار به‌منظور اطمینان‌ یافتن از انجام درست امور محوله ،یکی از اصلی‌ترین و مهم‌ترین وظایف یک رئیس حسابداری است .مهارت‌های ارتباطی ،رهبری و جزئی‌نگری ،ازجمله مهارت‌هایی هستند که داشتن آن‌ها می‌تواند به رئیسان حسابداری در انجام این نوع از وظایف ،کمک فراوانی نماید. کمک به ارتقای سطح علمی و مهارتی کارکنان سازمان :یکی دیگر از مسئولیت‌های رئیس حسابداری ،فراهم نمودن فرصت‌هایی برای رشد حسابداران و کارکنان واحد امور مالی شرکت است .پیشنهاد برگزاری کالس‌های آموزشی مناسب و راهنمایی کارکنان واحد حسابداری شرکت در انجام هرچه بهتر وظایف ،می‌تواند رئیس حسابداری را به یک نیروی انسانی بسیار با ارزش در هر شرکتی تبدیل نماید. همچنین یک رئیس حسابداری می‌تواند در تشخیص فرصت‌های استخدامی در واحد حسابداری شرکت ،نقش مهمی داشته باشد .به شکلی که با شناسایی فرصت‌های شغلی در امور مالی و انجام برنامه ریزی‌های مربوطه، می‌تواند پیشنهاد استخدام نیروی جدید را در واحد حسابداری به مدیر امور مالی ارائه دهد. 12 مهارت‌های موردنیاز برای شغل رئیس حسابداری برای تصدی جایگاه شغلی رئیس حسابداری ،داشتن مهارت‌ها و توانمندی‌های زیر ضروری است: ‏ تسلط به نرم افزار حسابداری ‏ آشنایی با فناوری اطالعات ‏ تسلط به قانون کار ،تامین اجتماعی و قوانین مالیاتی ‏ جزئی‌نگری ‏ مدیریت زمان ‏ اعتمادبه‌نفس مسئول حسابداری : مسئول حسابداری مسئولیت مدیریت و نظارت بر فعالیت‌های مالی و حسابداری کسب و کار را دارد .این شخص باید بتواند فعالیت‌های مالی را به درستی ثبت و دسته‌بندی کند ،گزارش‌های مالی را تهیه کند و به تصمیم‌گیری درباره مسائل مالی کسب و کار کمک کند .همچنین ،این شخص باید با قوانین و مقررات مالی آشنا باشد و به روز با تغییرات آن‌ها باشد. تحلیلگر کسب و کار : تحلیلگر کسب و کار شخصی است که به سازمان‌ها کمک می‌کند تا با تحلیل داده‌های مختلف ،فرایند‌های سازمان را بهبود و اثربخشی عملیات را افزایش دهند .آلن هاکمن ،مدیر فناوری اطالعات در شرکت بین‌المللی تیکو می‌گوید« :تحلیل‌گر کسب‌وکار یکی از مهم‌ترین نقش‌ها را در فضای فناوری اطالعات برعهده دارد» .هاکمن 13 که ادعا دارد رواج نرم‌افزار به‌عنوان خدمات باعث شده نقش تحلیلگران کسب‌وکار اهمیت بیشتری یابد ،معتقد است ،ظهور شغل تحلیلگر کسب‌و کار نتیجه ایجاد تغییرات در دنیای فناوری اطالعات است. او همچنین اشاره می‌کند :امروزه در نصب برخی نرم‌افزار‌ها مانند نرم افزار ابری به نیروی فنی خاصی نیاز نیست. آنچه اهمیت دارد این است که از داده‌های سیستم چگونه استفاده کنیم ،چه گزارش‌هایی از سیستم دریافت کنیم و چگونه به نیاز‌های سازمان در سیستم پاسخ دهیم؟ این‌ها نقش‌هایی هستند که تحلیلگر کسب‌و کار به عهده می‌گیرد. مارک مک‌دونالد ،تحلیلگر موسسه گارتنر می‌گوید« :در گذشته این دیدگاه وجود داشته که تحلیلگران افراد کم‌سن و سالی بودند که نت‌برداری کرده ،جزئیات را مورد توجه قرار می‌دادند و فهرستی از منابع الزم برای تامین مالی یک پروژه تهیه می‌کردند .اما اکنون تحلیلگر کسب‌و کار به فردی مهم و حالل مشکل تغییر یافته است .از گذشته تاکنون چه چیزی تغییر کرده است؟ مک‌دونالد به سه تحول عمده اشاره می‌کند: ‏ از آنجا که انتظار می‌رود بخش فناوری اطالعات به جنبه تجاری کسب‌وکار‌ها کمک کند تا فناوری‌های مختلف را برای حل چالش‌های کسب‌وکار به هم پیوند دهند ،سازمان‌ها با مسائل پیچیده‌تری مواجه شده‌اند. ‏ میزان برون‌سپاری در بخش فناوری اطالعات بیشتر شده و در این‌صورت ،ارزش اصلی آن برای سازمان بیشتر تحلیلی است تا عملی IT .اکنون به کسب‌وکار‌ها نشان داده که می‌تواند از تکنولوژی برای کاربردهای استراتژیک‌تر استفاده کند در نتیجه ،نقش تحلیلگر کسب‌و کار پررنگ‌تر شده است. ‏ خروجی تحلیل‌های تحلیلگران کسب‌و کار ،برخالف دیگر بخش‌های فناوری اطالعات ،به‌طور مستقیم به واحد‌های‌ کسب‌و‌کاری ارجاع داده می‌شود .بنابراین این افراد اغلب ارتباط نزدیک و مستقیمی با واحد‌های مختلف سازمان دارند .تحلیلگر فرایندهای کسب و کار ،علی‌رغم اینکه عضوی از واحد IT سازمان هستند ،اما باید زمان زیادی با واحد‌های کسب‌و‌کاری بگذرانند. 14 هاکمن در نهایت به این نتیجه می‌رسد که تحلیلگران کسب‌ و کار به این دلیل که تخصص فنی و تحلیل کسب‌و‌کار را با هم دارند ،نقش مهمی در سازمان ایفا می‌کنند .همچنین از آنجا که امکان برون‌سپاری چنین نقشی در سازمان پایین است ،تحلیلگران کسب و کار امنیت شغلی باالیی نیز دارند. مسئولیت‌ها و وظایف تحلیلگر کسب و کار چیست؟ امروزه محیط کسب‌و‌کارها بسیار پیچیده است .شناسایی چالش‌های سازمان در چنین محیط پیچیده‌ای که به شکل دائم در حال تغییر است ،کار ساده‌ای نیست و درست همین موضوع ،کلیدی‌ترین نقش تحلیلگر کسب و کار به شمار می‌آید .بخش عمده‌ای از نقش تحلیلگر کسب و کار را توسعه راهکار‌های فنی برای حل مشکالت کسب‌وکاری تشکیل می‌دهد .از طرف دیگر ،به شکل کلی می‌توان گفت نقش تحلیلگر کسب و کار به ایجاد تغییر در سازمان منتهی می‌شود. راهکارهای پیشنهادی تحلیلگر کسب و کار ،با ایجاد تغییر در سازمان ،در نهایت به بهبود پیشبرد فرایند‌ها، کاهش هزینه‌ها و شناسایی فرصت‌های جدید کسب‌وکار کمک می‌کند .پیشبرد این موضوعات صرفا با جمع‌آوری و تحلیل داده‌ها و ارائه پیشنهاد‌های مبتنی بر اطالعات و پیاده‌سازی آن‌ها انجام می‌شود. هر کسب‌وکاری به دنبال بهبود اثربخشی و کاهش هزینه‌های سازمان است و درست به همین دلیل ،تحلیل کسب‌ و‌ کار یکی از مهم‌ترین نقش‌های هر سازمان به شمار می‌رود. تحلیلگر کسب و کار با تحلیل داده‌های مرتبط با سازمان ،به شناسایی نقاط قوت و ضعف سازمان پرداخته و پیشنهادهایی را برای افزایش اثربخشی سازمان ارائه خواهد کرد. اساسی‌ترین وظایف تحلیلگر کسب‌ و کار ،شناسایی نقاط قابل‌بهبود و ارائه پیشنهاد‌هایی برای افزایش اثربخشی فرایند‌های سازمان و تقویت نقاط قوت آن است .این افراد با هدف یافتن مسائل و کمک به پیاده‌سازی تغییرات، 15 اغلب با تمام واحد‌های مختلف سازمان در ارتباط نزدیک هستند .برخی وظایف تحلیلگر کسب‌و‌کار به شرح زیر است: ‏ شناسایی و اولویت‌بندی نیاز‌ها و مسائل فنی و کارکردی سازمان ‏ استفاده از تکنیک‌های مدل‌سازی داده برای شناسایی روش‌هایی که سازمان می‌تواند به شکل اثربخش‌تری عمل کند ‏ ارتباط با مدیران ارشد برای درک اهدافی که می‌خواهند به آن دست یابند ‏ ترغیب ذینفعان داخلی و خارجی نسبت به مزایای استفاده از تکنولوژی‌ها و استراتژی‌های جدید ‏ ارائه پیشنهاد‌هایی با هدف بهبود وضعیت سازمان برای رهبران و به‌روز نگه‌داشتن آن‌ها ‏ مشارکت در پشتیبانی و آموزش به کارکنانی که سیستم جدید برای آن‌ها پیاده‌سازی شده است ‏ استفاده از SQLو اکسل برای تحلیل کالن داده‌ها ‏ توانایی تصویرسازی داده‌ها با استفاده از چارت ،جدول و … ‏ تهیه مدل‌های مالی برای پشتیبانی از تصمیم‌های کسب‌و‌کار ‏ برنامه‌ریزی معماری سازمانی ‏ پیش‌بینی ،بودجه‌ریزی و انجام تحلیل‌های مالی و انحراف از عملکرد مهارت‌های تحلیلگر کسب‌و‌کار چیست؟ هر تحلیلگر کسب‌و‌کار به شکل هم‌زمان ،هم به مهارت‌های سخت‌افزاری و هم مهارت های نرم‌افزاری نیاز دارد. تحلیلگران کسب و کار به همان اندازه که باید در مورد جمع‌آوری روند داده‌ها و تجزیه و تحلیل آن‌ها بدانند، باید بتوانند پیشنهاد‌هایی تحلیلی برای بهبود کسب‌و‌کار ارائه دهند. ‏ هوش تجاری :درک کامل از اصول مالی ،حسابداری و کسب‌و‌کار به تحلیلگر کمک می‌کند راحت‌تر مسائل عملیاتی را شناسایی کند و بهترین راه‌حل برای آن را پیشنهاد دهد. 16  ارتباطات :از یک تحلیلگر کسب‌و‌کار انتظار می‌رود با نقش‌های مختلف سازمان ،از مدیریت ارشد تا کارکنان سازمان ،ارتباط مستقیم برقرار کند .این موضوع کمک می‌کند علی‌رغم شناسایی نیاز‌های سازمان ،با ادبیات این افراد برای متقاعد‌سازیشان آشنا شوید .به عبارت بهتر ،توانایی متقاعدسازی دیگران یکی از مهم‌ترین سرمایه‌های هر تحلیلگر کسب‌و‌کار به‌شمار می‌آید. ‏ تجزیه و تحلیل داده‌ها :برای هر تحلیلگر کسب‌و‌ کار؛ موضوعات مربوط به جمع‌آوری ،ردیابی و تجزیه و تحلیل معیار‌های عملکردی ،اهمیت بسیار زیادی دارد .بنابراین داشتن تسلط بر تجزیه و تحلیل داده‌ها و ابزار‌های تصویر‌سازی مانند اکسل ،Tableau ،و ابزارهای هوشمندی تجاری نیز می‌تواند مفید باشد. ‏ روش‌های تجزیه و تحلیل کسب‌و‌کار :بسته به صنعت ،آشنایی با متدولوژی‌های خاص مانند تجزیه و تحلیل تجاری چابک ،شش سیگما یا فرآیند یکپارچه منطقی می‌تواند کمک کند. ‏ تخصص صنعت :صنایع مختلف ،نیازها و چالش‌های متفاوتی دارند .توسعه راه‌حل‌ها برای یک شرکت فناوری اطالعات ممکن است متفاوت از یک شرکت مراقبت‌های بهداشتی باشد .بنابراین تجربه صنعت، به‌عنوان یک مزیت رقابتی محسوب می‌شود. ‏ مهارت‌های مدیریتی :هر تحلیلگر کسب و کار باید مسلط به انجام موضوعات مختلفی باشد که بخش عمده‌ای از آن جنبه مدیریتی دارد .برای مثال هدایت نیروی انسانی ،پیش‌بینی بودجه و مدیریت تغییرات محیطی و نظارت بر محدودیت‌های زمانی ،همه و همه جنبه‌هایی از کار یک تحلیلگر کسب و کار است که مستلزم داشتن مهارت‌های مدیریتی است. ‏ مهارت‌های تسهیل‌گری ‏ تفکر تحلیلی و حل مسئله ‏ آشنایی با شبکه‌ها ،پایگاه‌های داده و سایر فناوری‌های مرتبط به صنعت ‏ تجزیه و تحلیل هزینه فایده 17 تحلیل‌گر کسب‌و کار خوب کیست؟ کدام کارمندان ،با چه مشخصات و اعتباراتی بهترین گزینه برای نقش تحلیلگر کسب‌ و کار هستند؟ بر اساس تحقیق‌های انجام شده ،از تحلیلگران کسب‌ و کار انتظار می‌رود بتوانند نیازهای سازمان را شناسایی کنند، طرح‌ها و سناریوهای آزمایشی بنویسند و پروژه‌ها را مدیریت کنند .همچنین با هدف پیاده‌سازی طرح‌ها ،دانش فنی کافی داشته باشند؛ به عبارت دیگر دانش کسب‌وکار را وارد پروژه‌های ITکنند. به گفته معاون توسعه کسب‌وکار شرکت کلوروکس که ۳۰تحلیل‌گر کسب‌وکار را در این شرکت مدیریت بو‌کار می‌آیند و در گام اول مفاهیم ITبه می‌کنند ،اغلب تحلیلگران تازه‌کار در این شرکت از بخش‌های کس ‌ آن‌ها آموزش داده می‌شود .پس از آن به مرور تخصص و شناخت کافی از کسب‌وکار پیدا می‌کنند .بسیاری از آن‌ها «ابر کاربرانی» بوده‌اند که به‌راحتی از تکنولوژی استفاده می‌کردند و به تدریج به ITعالقمند شدند و درخواست کردند دانش کسب‌وکار آن‌ها با مهارت‌های فنی ترکیب شود. افرادی که به عنوان تحلیلگر کسب‌وکار قصد فعالیت دارند ،باید از مهارت‌های فنی و مدیریتی الزم برخوردار باشند تا بتوانند عملکرد خوبی داشته باشند. به شکل کلی ،یک تحلیلگر فرایندهای کسب و کار خوب ،باید دارای ویژگی‌ها و مهارت‌های زیر باشد: ‏ مهارت‌های تحلیلی ‏ مهارت‌های رهبری ‏ برنامه‌ریزی فرایند‌های کسب و کار ‏ مهارت‌های فنی چگونه تحلیلگر کسب‌و‌کار شویم؟ 18 روش‌های پیشبرد فرایندهای سازمان‌ها به شکل مداوم تغییر می‌کند و روزانه نقش تحلیلگران اهمیت بیشتری می‌یابد .در این مسیر ،طیف گسترده‌ای از نقش‌ها و مسئولیت‌ها وجود دارد که باید آن‌ها را بشناسید تا به یک تحلیلگر کسب و کار تبدیل شوید .در ادامه به چند گام اساسی برای تبدیل شدن به تحلیلگر فرایند کسب و کار می‌پردازیم. .1 در گام اول تبدیل شدن به یک تحلیلگر کسب‌و‌کار ،باید یاد بگیرید چگونه نیاز‌های هر مجموعه را شناسایی کنید .برای درک این موضوع ،پیش از هر چیزی باید نحوه اجرای فرایند‌های واحد‌های مختلف را بشناسید .بنابراین به‌نظر می‌رسد هر تحلیلگر کسب و کار باید موقعیت‌های کارآموزی در واحد‌های مختلف را تجربه کند تا بتواند درک کلی و درستی از مفاهیم آن داشته باشد. .2 در گام دوم ،به عنوان یک تحلیلگر فرایندهای کسب و کار؛ باید به شکل مداوم ،مهارت‌های خود را به‌روزرسانی کنید .برای مثال شرکت در دوره‌‌های آموزشی مختلف مانند کار با ابزار‌های مورد استفاده در تجزیه و تحلیل می‌تواند اثربخش باشد؛ برخی از ابزار‌های تجزیه و تحلیل داده‌ها شامل؛ اکسل، پاورپوینت ،اکسس ،SQL ،ابزارهای تحلیل گوگل ( )Google Analyticsو Tableau است .البته نوع ابزارها و نحوه استفاده شما بستگی صنعت و سازمانی دارد که در آن فعالیت می‌کنید. .3 در گام سوم ،به‌عنوان یک تحلیلگر فرایند کسب و کار همیشه با حجم زیادی داده در ارتباط هستید. باید یاد یگیرید که چگونه داده‌ها را تحلیل کنید و از آن‌ها اطالعات مفید استخراج کنید .یاد گرفتن چگونگی تحلیل داده به شما کمک می‌کند درک واضحی از این رشته داشته باشید. .4 در گام چهارم ،گواهینامه‌های مربوط به تحلیلگر کسب‌و‌کار را بگیرید .کسب این نوع گواهینامه‌ها در کنار امکان آموزش ،به بهبود شرایط شما در جذب پروژه‌های بیشتر کمک می‌کند .گواهینامه‌های مختلفی در این زمینه وجود دارد؛ برای مثال گواهی CBAPو کارشناس حرفه‌ای تجزیه و تحلیل بو‌کار از این دست گواهینامه‌هاست. کس ‌ 19 در گام پنجم ،یک تحلیلگر کسب و کار باید توانایی ارائه مناسب به ذینفعان را داشته باشد .در این مسیر .5 ابزار‌های متفاوتی وجود دارد که می‌توانید از آن‌ها کمک بگیرید. چه تفاوتی میان یک تحلیلگر کسب‌و‌کار و یک تحلیلگر داده وجود دارد؟ تحلیلگر داده اغلب از تجزیه و تحلیل داده‌ها برای کشف روند‌ها و بینش‌هایی استفاده می‌کند که نتایج آن به مدیران کسب و کارها یا تحلیلگران کسب و کار کمک می‌کند بر اساس آن تصمیم‌های استراتژیک بگیرند .از طرفی تحلیلگر کسب و کار نیز از کالن داده‌ها برای تجزیه و تحلیل و تصمیم‌گیری در مورد آن‌ها استفاده می‌کند .تفاوت این دو شغل در این است که تحلیلگران کسب و کار در سطح کالن‌تر روی تحلیل داده‌ها کار کرده و در بسیاری از موارد ،از تحلیل داده‌ها برای ارائه راهکار و ایجاد تغییرات در سازمان استفاده می‌کنند. به عبارت دیگر ،هر دوی این نقش‌ها از تصمیم‌های مبتنی بر داده پشتیبانی می‌کنند .با این تفاوت که تحلیلگران کسب‌و‌کار تمایل دارند بیش از همه روی ارائه راهکارهایی برای نیازهای سازمان تمرکز کنند؛ این در حالی است که تحلیلگران داده صرفًا روی تحلیل داده تمرکز می‌کنند و نه ارائه پیشنهاد‌های اصالحی .تحلیلگر کسب و کار اغلب از اطالعات استخراج شده توسط تحلیلگر داده ،برای شناسایی مشکالت و یافتن راه‌حل مشکالت استفاده می‌کنند. حسابدار عمومی : وظایف : .1 ثبت تمامی تراکنش‌های مالی و حسابداری کسب و کار در دفترچه‌های حسابداری. .2 تهیه گزارش‌های مالی و حسابداری شامل صورت‌های مالی ،سود و زیان ،جریان وجوه نقد ،بودجه و سایر گزارش‌های مالی مورد نیاز. .3 انجام محاسبات مالی مانند محاسبه سود و زیان ،محاسبه مالیات ،محاسبه هزینه‌های تولید و سودآوری. 20 .4 نظارت بر فعالیت‌های مالی کسب و کار و بررسی صحت و سقم تراکنش‌های مالی. .5 پیگیری پرداخت و دریافت های کسب و کار و انجام عملیات بانکی. .6 پاسخگویی به سواالت مالی و حسابداری مدیران و کارکنان کسب و کار. .7 رعایت قوانین و مقررات مالی و حسابداری و به روز بودن با تغییرات آن‌ها. .8 همکاری با حسابرسان خارجی و داخلی در بررسی صحت گزارش‌های مالی و حسابداری. سرپرست حسابداری : «سرپرست حسابداری» ،یکی از مهم‌ترین پست‌های شغلی واحد مالی بوده و با اختیاراتی که از سوی مدیر مالی به او تفویض می‌شود ،بر تسویه حساب مالی با پیمانکاران و تأمین‌کنندگان نظارت می‌کند ،بستن حساب‌های پایان دوره را مدیریت می‌کند ،سیستم حسابداری قیمت تمام شده را استقرار می‌دهد ،صورت‌های مالی را تجزیه و تحلیل می‌کند و … . مانند هر شغل دیگری ،سرپرست حسابداری نیز تنها در صورتی به صورت موفق عمل می‌کند که شایستگی‌های مرتبط با آن شغل را داشته باشد .شایستگی‌هایی همچون تفکر تحلیلی و حل مسئله ،برنامه‌ریزی ،هماهنگی و اجرا ،دقت و کیفیت در کار ،آشنایی با قوانین کار و تأمین‌اجتماعی ،آشنایی با مفاهیم حسابداری ،مهارت در تهیه صورت‌های مالی ،مهارت در تهیه گزارش فصلی خرید و فروش و … نقش مهمی در عملکرد موثر متصدی این شغل دارند. حسابدار پروژه : حسابداری پروژه یکی از روش های حسابداری است که منافع مالی و هزینه های یک پروژه را بررسی و ثبت می کند .این نوع حسابداری باعث می شود صاحبان پروژه ،هزینه ها و پیامد های ناشی از تکمیل برخی از پروژه ها 21 را متوجه شوند و در صورت سودآوری ،اقدام به تکمیل آن کنند .به طور کلی حسابداری پروژه‌ای کاربرد زیادی در تعیین سودآوری مالی و هزینه ها ،زمان ،مواد اولیه و تجهیزات ویژه هر فعالیت پروژه ای را دارد. این نوع حسابداری می تواند با ارائه چشم انداز دقیقی از وضعیت مالی و پیشرفت پروژه ،یک ابزار قدرتمند برای مدیریت کاربردی هر پروژه ای باشد. ارکان اصلی پروژه و عملیات های پیمانکاری برای شناخت دقیق تر حسابداری مبتنی بر پروژه ،نیاز است تا به سه رکن اصلی در عملیات های پیمانکاری آشنا شویم .این موارد شامل: کارفرما :کارفرما شخصی است که مدیریت هر پروژه ای را بر عهده پیمانکار می گذارد .کارفرما به طور معمول از مشاوران متخصص برای نظارت و اجرای دقیق روی پروژه و انتخاب پیمانکار ،کمک می گیرد. پیمانکار :پیمانکار شخصی است که انجام عملیات ها و پروژه ها را بر عهده می گیرد و مسئول است در زمان تعیین شده ،عملیات ها را مطابق قرارداد تحویل دهد .در پروژه های بزرگ و خاص ،چندین پیمانکار با تخصص های مختلف با یکدیگر همکاری می کنند تا پیشرفت پروژه زودتر انجام شود. قرارداد :اصلی ترین بخش پروژه ،قرارداد است که میان پیمانکار و کارفرما نوشته می شود .در قراردادها معموال اصلی ترین نکاتی که باید هنگام انجام و تحویل پروژه لحاظ شود ،نوشته می شود. کاربردهای حسابداری پروژه ای حسابداری مبتنی بر پروژه برای انجام عملیات ها و پروژه های داخلی و خارج از سازمان انجام می گیرد. کابردهای این نوع حسابداری در شرایط مختلفی مورد استفاده قرار می گیرند که در این بخش به آنها می پردازیم. 22  پروژه هایی که میان شرکت شما و مشتریان به ثبت می رسد و باید تا زمان مشخصی آنها را تکمیل کنید .موارد مختلفی مانند ساخت و تحویل یک نرم افزار به مشتری و در ابعاد بزرگتر ،پروژه های بازسازی و ساخت خانه مواردی هستند که نیاز به حسابداری پروژه دارند. ‏ هنگام تولید یک محصول جدید. ‏ حسابداری پروژه به منظور برنامه ریزی برای ارائه یک سرویس جدید بسیار کاربرد دارد. ‏ انجام تجزیه و تحلیل های تطبیقی میان پروژه ها ‏ تعیین میزان سرمایه گذاری الزم روی هر پروژه ‏ کاربرد زیاد در مشاغل ساختمانی و شرکت های مهندسی مزایای استفاده از حسابداری پروژه فرض کنید هنگام انجام یک پروژه ،چندین پروژه دیگر نیز به گردش در آیند .به احتمال زیاد مدیریت صحیح این پروژه ها نیاز به ابزاری دقیق دارد و در صورت نبود این ابزار ،انجام فعالیت ها ممکن است به تاخیر بیوفتد یا متوقف شود .حسابداری پروژه در این مواقع می تواند کمک زیادی به مدیریت و اجرای روند صحیح پروژه ها کند. در این بخش مزایایی که حسابداری مبتنی بر پروژه در اختیار کارفرما و پیمانکار می گذارد را نام میبریم: ‏ ارائه بینشی قوی به مدیران هر پروژه در مورد تعداد کارفرما مورد نیاز و میزان سود آوری پروژه ها ‏ تعیین بودجه منطقی برای اجرای هر پروژه ‏ بهبود مدیریت منابع و کاهش هزینه ها ‏ تعیین زمان درست برای اجرای عملیات های پیمانکاری ‏ بهبود مدیریت مالی کسب و کار ‏ تصمیم گیری صحیح در مورد انجام یا عدم انجام پروژه 23  کنترل استراتژی کسب و کار اصول حسابداری پروژه با توجه به مزایا و کاربردهای حسابداری مبتنی بر پروژه ،اگر قصد دارید از این نوع حسابداری در عملیات های پیمانکاری خود استفاده کنید ،باید اصولی را رعایت کنید .در این بخش اصل های کلی که باید در حسابداری پروژه رعایت کنید را نام می بریم. استفاده از حسابداری پروژه به صورت جداگانه :سعی کنید سیستم حسابداری پروژه را از دیگر انواع حسابداری های بکارگرفته شده جدا نمایید .جزئیات بیشتری در این نوع حسابداری دخیل هستند و نمی توان آن را با فرایندهای حسابداری معمولی یکی در نظر گرفت. پیش بینی بودجه :پیش بینی بودجه باید قبل از انجام پروژه تکمیل شود .سعی کنید برای استفاده موثر تر از حسابداری پروژه‌ای بودجه بندی را قبل از شروع هر عملیاتی انجام دهید .این عمل به شما یک نقطه شروع مناسب ارائه می دهد که می تواند مبنایی برای اندازه گیری پیشرفت و تعیین موفقیت یا شکست پروژه باشد. گزارش گیری های مکرر :هدف از حسابداری پروژه ،تعیین سود آوری و پیشرفت یک عملیات پیمانکاری است به همین دلیل اجرای مکرر گزارشات مالی برای نظارت بر وضعیت و اجرای روند پروژه الزامی است. حسابدار کارمندان : حسابداران ارشد هزینه‌ها ،حاشیه سود ،مخارج و بهره وری را به شرکت‌ها و سازمان‌ها گزارش می‌کنند .یک حسابدار ارشد معموًال در کنار کارمندان حسابداری که وظایف اداری مانند به روز رسانی دفاتر حسابداری ،جمع آوری داده‌ها و تهیه ترازنامه را انجام می‌دهند کار می‌کند .مسئولیت‌های خاص یک حسابدار ارشد ممکن است با توجه به صنعت و اندازه شرکتی که در آن کار می‌کند متفاوت باشد ،اما معموًال شامل موارد زیر است: 24  داده‌های حساب‌ها را که سایر افراد تیم حسابداری وارد سیستم کرده‌اند جمع‌آوری و تجزیه و تحلیل می‌کند و دارایی‌ها ،درآمدها ،بدهی‌ها و هزینه‌ها را ثبت کرده و گزارش می‌گیرد. ‏ به صورت ماهانه و فصلی از تطبیق حساب‌ها و نیز دقت و صحت گزارشات و حفظ دفاتر حسابداری اطمینان حاصل می‌کند. ‏ به منظور یافتن مغایرت حساب‌ها و سایر مشکالت احتمالی ،صورت‌های مالی را تجزیه و تحلیل می‌کند و همه موارد را به مدیر ارشد مالی گزارش می‌دهد. ‏ تمام تراکنش‌های معامالتی بین شرکت و مشتریان را مورد بازبینی قرار داده و در صورت نیاز فاکتور صادر می‌کند. ‏ حساب‌های ترازنامه را تطبیق می‌دهد. ‏ وظایف و مسئولیت‌های مالی را به سایر اعضای تیم حسابداری تفویض می‌کند. ‏ حسابرسی و ممیزی‌های شش ماهه را هماهنگ کرده و در انجام ممیزی به مدیر ارشد مالی کمک می‌کند. ‏ حفظ و نگهداری دقیق و مرتب دفاتر کل را انجام می‌دهد. ‏ حسابداران جدید و تازه کار را آموزش داده و راهنمایی می‌کند و صحت و دقت کار آن‌ها را بررسی می‌نماید. ‏ با چاپ چک دستمزد یا فیش حقوقی ،فرایندهای حقوق و دستمزد را مدیریت می‌کند. تفاوت حسابدار ارشد با یک حسابدار چیست؟ تفاوت اصلی بین حسابدار ارشد و کارمند حسابداری به سطح تجربه آن‌ها برمی‌گردد .کارمندان حسابداری وظایف اداری مانند جمع آوری داده‌ها ،پر کردن ترازنامه و ثبت حساب‌ها را انجام می‌دهند ،در حالی‌که حسابداران ارشد مسئولیت تهیه و ارائه گزارش از هزینه‌ها ،بهره وری ،سود و مخارج را به عهده دارند .حسابداران 25 ارشد درک کاملی از اصول و شیوه‌های حسابداری دارند و فعالیت‌های پیچیده حسابداری و تحلیل مالی را انجام می‌دهند. بسته به ساختار سازمان ،حسابداران ارشد می‌توانند به سطوح باالتر که عبارتند از سرپرست حسابداری ،مدیر حسابداری ،دستیار ناظر ،ناظر یا مدیر ارشد مالی ( )CFOارتقا یابند .حسابداران ارشد می‌توانند مسیر شغلی روشن و موقعیت پایدارتری داشته باشند .همچنین از نظر مالی ،درآمد باالتری دارند. حسابداری ارشد چه معایبی دارد؟ اگر دوست دارید به یک حسابدار ارشد بدل شوید باید بدانید که این منصب معایبی نیز دارد: ‏ ساعت کاری طوالنی دارد و همیشه باید به نوعی با کار درگیر باشید. ‏ حسابدار ارشد باید دانش خود را مطابق با قوانین و مقررات مالی جدید به روز کند ،پس باید مدام مطالعه کند .همچنین ،برای پیشرفت شغلی ،مهارت‌های بیشتری بیاموزد .بنابراین ،اگر نمی‌خواهید به یادگیری ادامه دهید بهتر است به فکر حسابدار ارشد شدن نباشید. ‏ از آنجایی که حسابداران ارشد وظایف زیادی به عهده دارند و باید سرموعد آن‌ها را انجام دهند ،استرس و فشار زیادی را تحمل می‌کنند. حسابدار مالی : حسابدار مالی کسی است که بر صورت های مالی نظارت دارد و کار ثبت و ساماندهی صورت های مالی را انجام دهد .در یک کالم ،حسابدار مالی کسی است که وظایف یک حسابدار مالی را انجام می‌دهد .یک حسابدار مالی باید بتواند وضعیت اقتصادی سازمان را به صورت مستمر بررسی کند و گزارش صحیحی به مدیریت ارائه دهد. وظایف حسابدار مالی مهم ترین وظایف حسابدار مالی شامل موارد زیر می‌شود: 26  جمع آوری اسناد و مدارک ‏ اطمینان از صحت صدور اسناد ‏ حسابداری بر اساس مدارک صدور اسناد ‏ اخذ تاییدیه اسناد و نامه های مربوطه به حسابداری و امضا آن ها بر اساس دستور العمل های موجود ‏ تهیه و تنظیم سند لیست حقوق و دستمزد ‏ تهیه و تنظیم لیست بیمه تامین اجتماعی و مالیات حقوق ‏ طراحی کدینگ سیستم به صورت استاندارد ‏ تراز دقیق حساب ها از جمله حساب های بانک ‏ نگهداری از اسناد حسابداری و گرفتن بک آپ از اسناد صادره در نرم افزار حسابداری ‏ اصالح و بستن حساب ها در پایان دوره مالی ‏ تهیه گزارشات تراز حساب ها و بایگانی در آخرین زونکن اسناد در پایان سال ‏ ارائه مشاوره مالی به مدیران برای اخذ بهترین تصمیم و کمک به سودآوری سازمان حسابدار صنعتی : حسابدارصنعتی نیرویی است که در شرکت ها و سازمان ها به جمع آوری اطالعات مالی و صنعتی می پردازد تا وضعیت اقتصادی و صنعتی یک شرکت را بهبود ببخشد. گزارشاتی که حسابدار صنعتی جمع آوری ،بررسی و ثبت می کند به او کمک می کند تا سالمت مالی شرکت را راحت تر به صورت دوره ای بررسی کند و اطالعات و راهنمایی های موردنیاز را به مدیران مربوطه انتقال دهد. اهمیت حسابداری صنعتی 27  جمع آوری و تحویل گزارشات حسابداری مربوط به بورس که باید در دوره های ساالنه و یا سه ماهه به مدیران یا سهامداران. ‏ تسهیل کردن حسابرسی قانونی ( .کمکی به حسابداران برای بررسی سالمت امور مالی مجموعه) . ‏ جمع آوری گزارش های مالی برای برنامه ریزی و کمک به تجزیه و تحلیل گزارش های مالی. ‏ افزایش سرمایه گذاری های داخلی و خارجی. ‏ عموم مردم می توانند عملکرد سازمان و مدیران را با کمک گزارشات تهیه شده بررسی و تحلیل کنند. ‏ تهیه ی گزارش های مالیاتی برای ارائه صورت حساب های مالی. ‏ یکی از آینده نگری هایی که میتوان در این رشته داشت این است که برای کسب درآمد بیشتر و مهاجرت در کشور های خارجی برنامه ریز کرد .این رشته ر کشور های خارجی بازار کار خوبی دارد و میتوانید در آن کشور ها درآمد ده برابری داشته باشید. حسابدار فروش : آن بخش از حسابداری که مربوط به فروش می‌شود ،حسابداری فروش نامیده می‌شود .در واقع این بخش از حسابداری در ارتباط مستقیم با فروش است .به عبارت دیگر به فرآیند محاسبه عملیاتی در راستای فروش و برگشت از فروش کاالها ،حسابداری فروش گفته می‌شود. در واقع در حسابداری فروش است که اسناد فروش و برگشت از فروش دسته‌بندی‌شده و تبدیل به سند حسابداری می‌شود .با این اوصاف حتمًا متوجه شده اید که حسابداری فروش فقط مربوط به اسناد و مدارک حوزه فروش است. اهمیت حسابداری فروش برای موفقیت در این حوزه باید مهارت های زیر را داشته باشید. 28  حسابداری فروش یکی از مشاغل حوزه مالی و بازرگانی است. ‏ برای موفقیت در این‌ شغل باید به دانش حسابداری تسلط کافی داشته باشید. ‏ حداقل یک سال سابقه کاری در حوزه فروش داشته باشید. معرفی روش های حسابداری حسابداری دوبل یا دو طرفه: حسابداری دوبل یا حسابداری دو طرفه به سیستمی از حسابداری اطالق می‌شود که برای هر ورود یک آیتم به یک حساب ،باید یک ورودی متناظر و مخالف در حساب دیگری وجود داشته باشد که منجر به یک ورودی بدهکار در یک یا چند حساب و یک ورودی اعتباری متناظر در یک یا چند حساب می‌شود .با ما همراه باشید تا در این سری از مقاالت آموزش حسابداری نگاهی عمیق‌تر به حسابداری دوبل ،کاربردها و مزایای آن داشته باشیم. حسابداری دوبل حداقل برای صدها سال مورداستفاده قرار گرفته است .حسابداری برای قرن‌ها به دلیل لزوم ثبت معامالت بین طرفین ،نقش اساسی در تجارت و در نتیجه ،در جامعه ایفا کرده است .آغاز و توسعه اولیه حسابداری را می‌توان به تمدن‌های باستانی در بین‌النهرین ردیابی کرد و ارتباط نزدیکی با توسعه نوشتن، شمارش و پول دارد .مفهوم حسابداری دوبل می‌تواند به تمدن رومیان و اوایل قرون‌وسطی خاورمیانه بازگردد، جایی که می‌توان نسخه‌های ساده شده این روش را یافت .سیستم مدرن حسابداری دوبل را می‌توان به قرن ۱۳ و ۱۴نسبت داد ،زمانی که بازرگانان ایتالیایی شروع به استفاده گسترده از این سیستم کردند .اولین مستند شناخته شده سیستم دوبل اولین‌بار در سال ۱۴۹۴توسط لوکا پاچیولی ثبت شد که امروزه به دلیل کتابی که در 29 آن سال منتشر کرد و مفاهیم روش حسابداری دوبل را به طور گسترده منتشر کرد ،به‌عنوان “پدر حسابداری” شناخته می‌شود. حسابداری دوبل یا دو طرفه چیست؟ حسابداری دوبل بیان می‌کند که هر تراکنش مالی حداقل در دو حساب مختلف دارای اثرات برابر و متضاد است. حسابداری دوطرفه تضمین می‌کند که برای هر ورود به یک حساب ،باید یک ورودی متناظر و مخالف در حساب دیگری وجود داشته باشد که منجر به یک ورودی بدهکار در یک یا چند حساب و یک ورودی اعتباری متناظر در یک یا چند حساب می‌شود .هدف اصلی سیستم حسابداری دوطرفه این است که اطمینان حاصل شود که حساب‌های شرکت متعادل می‌مانند و می‌توان از آن برای نشان‌دادن تصویری دقیق از وضعیت مالی فعلی شرکت استفاده کرد .از مهم‌ترین ویژگی‌های حسابداری دوبل می‌توان به موارد زیر اشاره کرد: همانطور که از نام آن مشخص است ،دو طرف درگیر هستند ،یکی گیرنده و دیگری دو طرفه بودن ارائه‌دهنده؛ بنابراین طرف دریافت‌کننده بدهکار و طرف دیگر بستانکار می‌شود. به‌عنوان‌مثال A ،کاالها را از Bخریداری می‌کند ،جایی که Aیک طرف گیرنده است، و Bیک طرف ارائه‌دهنده است. اثر برابر شخص حقوقی مجزا بدهی و اعتبار هر معامله باید اثر مالی یکسانی داشته باشد .مبلغ بدهکار باید برابر با مبلغ اعتبار باشد. این سیستم حسابداری معامله را جدا از صاحبانش ثبت می‌کند. برای ثبت هر تراکنش دو جنبه وجود دارد ،جنبه بدهکاری و جنبه اعتباری. حسابداری دوبل چه مزایایی دارد؟ 30 مدرن و علمی :حسابداری دوبل یک سیستم علمی و سیستماتیک ثبت و نگهداری دفاتر حسابداری است. قوانین و اصولی وجود دارد که باید به‌دقت رعایت شوند .این ویژگی‌ها سبب شده تا این سیستم ،کارآمد و علمی باشد. سیستم کامل حسابداری :این شکل از حسابداری هر دو جنبه از یک معامله را ثبت می‌کند .ازاین‌رو ،این یک شکل کامل از حسابداری است. خطاهای کمتر :شانس کمتری برای خطا وجود دارد زیرا هر دو طرف بدهی و اعتبار معامله باید برابر باشند. پیشگیری از تقلب :این سیستم حسابداری به پیشگیری و تشخیص زودهنگام تقلب کمک می‌کند. تصمیم‌گیری :مجموعه کاملی از کتاب‌ها به تصمیم‌گیری برای مدیریت ،سرمایه‌گذاران ،اعتباردهندگان و حسابرسان کمک می‌کند. حسابداری دوبل چه معایبی دارد؟ پیچیدگی :سیستم دوطرفه شکل پیچیده‌تری از حسابداری است و نیازمند این است که فرد کامًال بر اصول حسابداری مسلط باشد تا اطمینان حاصل شود که محاسبات به‌درستی انجام می‌شوند. هزینه باال :از آنجایی که این سیستم حسابداری به پرسنل ماهر نیاز دارد ،بنابراین هزینه استخدام آن‌ها نیز باال خواهد بود. نامناسب برای مشاغل کوچک :مشاغل کوچک با تراکنش‌های کمتر نیازی به این روش حسابداری ندارند و از طرفی توجیه اقتصادی نیز برای آن‌ها نخواهد داشت. تفاوت حسابداری دوطرفه و یک طرفه چیست؟ 31 حسابداری تک ورودی شامل نوشتن تمام تراکنش‌های کسب‌وکار شما (درآمدها ،هزینه‌ها ،حقوق و دستمزد و غیره) در یک دفتر است .این روش ،سریع و آسان است اما مزایای بیشتری را ارائه نمی‌دهد .حسابداری یک‌طرفه دارایی‌ها یا بدهی‌ها را بررسی نمی‌کند ،مستعد اشتباه است و اطالعات زیادی در مورد وضعیت یا سالمت کسب‌وکارتان به شما نمی‌دهد. برخالف حسابداری یک‌طرفه ،سیستم دو طرفه به حسابداران اطالعات کافی برای ایجاد تمام صورت‌های مالی اصلی ،از جمله صورت‌های سود و زیان ،ترازنامه ،صورت جریان وجوه نقد و صورت‌های سود انباشته را در اختیار حسابداران قرار می‌دهد .به طور خالصه ،روش دو طرفه به شما امکان می‌دهد حسابداری مدرن را در اختیار داشته باشید .کسب‌وکارهای بسیار کوچک و جدید ممکن است بتوانند به حسابداری تک ورودی بسنده کنند، اما حسابداری دوطرفه مزایای زیادی دارد .از آنجایی که شما در حال ردیابی هستید که پولتان از کجا می‌آید و به کجا می‌رود ،بعدًا می‌توانید این اطالعات را در صورت‌های مالی جمع‌آوری کنید که به شما بینشی در مورد سودآوری و سالمت بخش‌های مختلف کسب‌وکارتان می‌دهد .حسابداری دوطرفه همچنین خطر اشتباهات حسابداری را کاهش می‌دهد ،شفافیت مالی شما را افزایش می‌دهد و به‌طورکلی الیه‌ای از پاسخگویی را به کسب‌وکار شما اضافه می‌کند که سیستم یک‌طرفه نمی‌تواند ارائه دهد. کاربرد حسابداری دو طرفه چیست؟ حسابداری دوبل چندین مزیت و امکان مهم را در اختیار شرکت‌ها قرار می‌دهد که از مهم‌ترین آن‌ها می‌توان به موارد زیر اشاره کرد: .1 یک تصویر مالی کامل ارائه می‌دهد کسب‌وکارهای کوچک می‌توانند از حسابداری دوطرفه به‌عنوان راهی برای نظارت بر سالمت مالی یک شرکت و سرعت رشد آن استفاده کنند .این سیستم حسابداری تضمین می‌کند که یک رکورد از هر تراکنش مالی وجود 32 دارد که به جلوگیری از کالهبرداری و اختالس کمک می‌کند .در واقع ،سیستم حسابداری دوطرفه برای هر شرکتی که بیش از یک کارمند دارد یا دارای موجودی ،بدهی یا چندین حساب است ضروری است. کسب‌وکارهایی که هر یک از این معیارها را دارند ،نیاز به ارائه تصویر مالی کامل از حسابداری دوطرفه دارند .این به این دلیل است که حسابداری دوطرفه می‌تواند انواع گزارش‌های مالی مهم مانند ترازنامه و صورت سود و زیان را تولید کند. .2 به شرکت‌ها کمک می‌کند تا تصمیمات مالی بهتری بگیرند صورت‌های مالی حسابداری دوطرفه به کسب‌وکارهای کوچک ،میزان سودآوری و قدرت مالی بخش‌های مختلف کسب‌وکارشان را نشان می‌دهند .همچنین این سیستم با ارائه اطالعات دقیق و به‌موقع در مورد وضعیت مالی کسب‌وکار می‌تواند به شما در تصمیم‌گیری مالی بهتر کمک کند .از این اطالعات می‌توان برای تصمیم‌گیری آگاهانه در مورد محل تخصیص منابع ،میزان بدهی و سرمایه‌گذاری در پروژه‌های جدید استفاده کرد. .3 خطاهای حسابداری را کاهش می‌دهد هنگامی که در حسابداری دوبل ترازنامه را ثبت می‌کنید ،بدهی‌ها و حقوق صاحبان سهام (ارزش خالص یا “سرمایه”) باید با دارایی‌ها برابر باشد .اگر این‌طور نباشد ،خواهید فهمید که محاسبات شما اشتباه هستند .این روش حسابداری همچنین تشخیص خطاها و تصحیح آن‌ها را آسان می‌کند. سیستم ورود دوگانه همچنین روشی شفاف‌تر برای نگه‌داشتن حساب‌های شما است و به پاسخگویی کسب‌وکارها کمک می‌کند. اصطالحات مهم در حوزه حسابداری دوبل در هنگام استفاده از حسابداری دو طرفه باید به چند اصطالح متداول آن مسلط باشید .برخی از این اصطالحات کلیدی عبارت‌اند از: 33 حساب‌های دارایی مربوط به کاالها ،تجهیزات یا پول نقدی است که یک کسب‌وکار در اختیار دارد. حساب‌های بدهی نشان می‌دهد که شرکت چه بدهی دارد ،مانند رهن ساختمان ،وام تجهیزات ،یا مانده کارت اعتباری. حساب‌های درآمد نشان‌دهنده پول دریافت شده ،مانند درآمد فروش و درآمد بهره است. حساب‌های هزینه نشان‌دهنده پول خرج شده از جمله کاالهای خریداری شده برای فروش ،هزینه‌های حقوق و دستمزد ،اجاره و تبلیغات است. حساب‌های سرمایه شامل حساب‌های مربوط به حقوق صاحبان سهام ،مانده سهام عادی ،سهام ممتاز و سود انباشته است. همچنین توجه داشته باشید که سیستم دوبل نیاز به یک نمودار حساب دارد که شامل تمام حساب‌های ترازنامه و صورت سود و زیان است .یک شرکت معین می‌تواند حساب‌ها را اضافه کند و آن‌ها را به‌گونه‌ای تنظیم کند که به طور خاص دید بیشتری از عملیات ،حسابداری و نیازهای گزارش‌گیری شرکت داشته باشد. نحوه انجام محاسبات در حسابداری دوبل هدف اصلی یک سیستم حسابداری دوطرفه این است که اطمینان حاصل شود که حساب‌های یک شرکت متعادل می‌ماند و می‌توان از آن برای نشان‌دادن تصویری دقیق از وضعیت مالی فعلی شرکت برای مدیریت و ذی‌نفعان خارجی مانند سرمایه‌گذاران بالقوه ،سهام‌داران فعلی ،تأمین‌کنندگان استفاده کرد .این ترتیب، حسابداری دوبل به‌شدت به استفاده از معادله حسابداری اساسی با فرمول زیر متکی است. دارایی‌ها = بدهی‌ها +حقوق صاحبان سهام 34 به‌منظور دستیابی به تراز ذکر شده در باال ،حسابداران از مفهوم بدهی و اعتبار برای ثبت معامالت هر حساب در ترازنامه شرکت استفاده می‌کنند .حسابداری دوبل به این معنی است که یک ورودی بدهکار در یک حساب باید برابر با یک ورودی اعتباری در حساب دیگر باشد تا معادله متعادل بماند. منظور از حسابداری چندبعدی چیست؟ حسابداری چندبعدی یکی دیگر از سیستم‌های حسابداری است که شامل سه زیرمجموعه به نام‌های دارایی، بدهی و سرمایه می‌شود .تا به اینجا این سیستم بسیار شبیه به حسابداری دوبل است اما مزیت مهم حسابداری چندبعدی این است که هرکدام از زیرمجموعه‌ها خود شامل زیرمجموعه‌های منحصربه‌فرد هستند که امکان استفاده آسان از انواع حساب‌ها را مقدور می‌سازد. یک مثال از حسابداری دو طرفه فرض کنید یک لپ‌تاپ ۳۰میلیون‌تومانی برای استارتاپ خود خریداری کرده‌اید .در حسابداری دوبل ،شما دو ورودی داده انجام می‌دهید به این صورت که یک دارایی (نقد) را با یک دارایی دیگر (لپ‌تاپ) مبادله می‌کنید؛ بنابراین باید حساب‌های نقدی و لپ‌تاپ را در محاسبات خود به شکل زیر اعمال کنید: حساب بدهی اعتبار پول نقد – ۳۰میلیون تومان لپ‌تاپ ۳۰میلیون تومان – در حسابداری دوبل ،هر بدهی همیشه دارای یک اعتبار متناظر برابر است که معادله زیر را متعادل نگه می‌دارد: دارایی‌ها = بدهی‌ها +حقوق صاحبان سهام 35 اگر در هر نقطه‌ای این معادله از تعادل خارج شود ،به این معنی است که حسابدار در جایی در مسیر اشتباه کرده است .در این مثال ،تنها جنبه دارایی معادله تحت‌تأثیر قرار می‌گیرد :دارایی‌های شما (پول نقد) ۳۰میلیون تومان کاهش می‌یابد و دارایی لپ‌تاپ شما ۳۰میلیون تومان افزایش می‌یابد و معادله متعادل می‌ماند. حسابداری انبار چیست؟ حسابداری انبار که در زبان انگلیسی با نام Store accountingشناخته می شود به مجموعه ای از عملیات ها و فرآیندهای حسابداری گفته می شود که موجودی انبار را مشخص می کند .در واقع در حسابداری انبار آنچه که در نهایت مشخص می شود مبلغی از موجودی انبار است و منظور از موجودی انبار ،تعداد و مقدار محصوالت و مواد اولیه موجود در انبار نیست. در طی این فرآیند عملیات انبارگردانی هم انجام می شود .به طور معمول فرآیند حسابداری انبار و انبارگردانی در پایان هر دوره مالی انجام می شود .با اینکه در بیشتر مجموعه ها پایان یک دوره مالی یک ساله است اما در بسیاری از سازمان ها نیز دوره های مالی 3ماهه و 6ماهه هستند .نکته مهم این است که براساس استانداردهای حسابداری حداقل هر یک سال باید فرآیندهای حسابداری انبار و انبارگردانی انجام شود. هدف از حسابداری انبار چیست؟ چرا اهمیت دارد؟ موجودی انبار دارایی تجاری هر سازمان محسوب می شود و ارزیابی آن برای کسب و کارها در اندازه های مختلف بسیار مهم است .موجودی انبار از مواردی است که مستقیما با سود و مالیات شرکت ها در ارتباط است و می تواند در آن ها تاثیر بگذارد .مدیران سازمان های تجاری با استفاده از اطالعات موجودی انبار در مورد کنترل هزینه های نگهداری موجودی ،سفارش ،تامین کاال در زمان مناسب و جلوگیری از کمبود مواد اولیه تصمیم می گیرند و اینجاست بیشتر از هر زمان دیگر اهمیت حسابداری انبار مشخص می شود. 36 هدف از انبارگردانی و حسابداری انبار دستیابی به موجودی کمی و وضعیت کیفی کاالها و کنترل دارایی موجود در انبار است .اگر بخواهیم کامال در این مورد توضیح دهیم می توانیم کاربرد حسابداری انبار را در موارد زیر تعریف کنیم: ‏ دریافت و نگهداری و توزیع صحیح و سریع مواد ،کاال و وسایل مورد نظر ‏ جلوگیری از ضرر و زیان گسترده واحدهای اقتصادی با کنترل دقیق موجودی انبار و جلوگیری از ازدیاد بیش از حد موجودی ‏ کنترل تعداد موجودی انبار و جلوگیری از صرف هزینه بیش از حد و هدر رفت سرمایه در گردش ‏ کاهش و تسهیل عملیات های حسابداری در پی صدور قبض انبار و تسهیل پرداخت مبلغ کاال به فروشنده ‏ محاسبه مبلغ موجودی های در انبار به قیمت تمام شده انجام می شود و در صورت خسارت ناشی از حوادث محاسبه خسارات با این قیمت ها انجام می شود انواع موجودی انبار در نهادهای اقتصادی تولیدی و غیرتولیدی به طور کلی در تمام واحدهای اقتصادی اعم از تولیدی یا غیر تولیدی موجودی انبار به چند دسته کلی تقسیم می شود .همه دسته بندی های دیگر زیر مجموعه این دسته ها قرار می گیرند .در حسابداری انبار همه این موارد باید مورد بررسی و اندازه گیری قرار بگیرند. .1 مواد خام (مواد اولیه) :در مجموعه های تولیدی از مواد خام برای تهیه و تولید کاال استفاده می شود. .2 مواد و ملزومات مصرفی :مواد و ملزومات مصرفی موادی هستند که به طور مستقیم در فرآیند تولید دخالت ندارند ،اما به صورت غیر مستقیم مورد استفاده قرار می گیرند .این ملزومات معموال در امور جانبی بهره برداری میشوند .برای مثال لوازم تحریر مورد نیاز در یک سازمان تولیدی نوعی از ملزومات مصرفی است. 37 .3 مواد در جریان تولید :به موادی که در فرآیند ساخت و تغییر قرار دارند اما هنوز تبدیل به محصول یا بخشی از یک محصول کامل نشده اند. .4 کاالی ساخته شده :کاالیی که فرآیند ساخت آن کامل شده و برای فروش و عرضه آماده است. .5 اجناس خریداری شده :برخی اجناس هم هستند که تنها برای فروش خریداری شده اند .در این محصوالت نه تغییری ایجاد می شود ،نه از آن ها در فرآیند تولید یک محصول جدید استفاده می شود. مهمترین وظیفه در حسابداری انبار ،بررسی اسناد قابل بررسی اولین و مهمترین کاری که باید در زمینه حسابداری انبار انجام شود ،شناسایی و بررسی اسناد است .اسناد مرتبط با انبار به طور کلی به 4دسته تقسیم می شوند. اسناد خرید در حسابداری انبار اسناد انتقالی بین انبار بهای تمام شده سند تولید شده بهای تمام شده کاالی صادره اما چرا باید این اسناد بررسی شوند؟ چون این اسناد مرتبط با این 4عنوان همگی با مواد اولیه ،کارهای در حال انجام و کاالهای باقیمانده در انبار مرتبط هستند و می توانند اطالعات دقیقی در مورد موجودی انبار بدهند. – 1اسناد خرید در حسابداری از اهمیت زیادی برخوردارند هزینه هایی که انجام می شوند باید بر اساس فاکتورهای موجود سند زده شوند .همچنین باید به اسناد تخفیفات ،ارزش افزوده هزینه های انجام شده و مشخصات طرف دیگر معامله نیز توجه شود و این موارد نیز 38 لحاظ شوند .این نکته را هم باید در نظر گرفت که ممکن است هزینه های دیگر مثل هزینه های گمرک ،هزینه های انبارداری ،حمل و نقل و غیره نیز مشخص نباشند .در این شرایط تا زمانی که قیمت نهایی مشخص نشود امکان تعیین قیمت حواله فروش نیز میسر نیست. – 2اسناد مرتبط با انتقال بین انبار برای انتقال کاال و مواد اولیه بین بخش های مختلف یک مجموعه الزم است که اسنادی ثبت شود .بررسی این اسناد نیز می تواند در حسابداری انبار و بررسی موجودی مورد استفاده قرار گیرد .برای انتقال کاال به بخش های مختلف یک واحد تولیدی اولین قدم تعیین قیمت سند حواله انتقالی انبار مبدا است .مبلغ این سند باید برابر با بهای سند ورود مواد به انبار مقصد باشد. – 3اسناد بهای تمام شده کاالی تولید شده این مرحله سخت ترین مرحله در بخش حسابداری انبار است ،چرا که عالوه بر هزینه مواد مصرفی برای هر محصول باید هزینه های جانبی ،هزینه حمل و نقل و سایر هزینه ها برای کاالی تولید شده را با توجه به محصول تهیه شده محاسبه و لحاظ کنیم. – 4بهای تمام شده کاالی صادره از انبار در فرآیند حسابداری انبار باید برای هر کاال در زمان خروج آن از انبار قیمتی نهایی مشخص شود .اما محاسبه این قیمت چطور انجام می شود؟ قیمت خروج از انبار بر اساس روش های زیر مشخص می شود: ‏ سیستم ارزیابی ادواری موجودی ‏ سیستم ارزیابی دائمی موجودی سیستم ارزیابی ادواری موجودی چیست؟ 39 نام این سیستم که با عنوان Periodic Inventory systemهم شناخته می شود گویای نحوه کار آن است .با استفاده از این سیستم مبلغ کاالی موجود تنها در پایان دوره مالی تعیین می شود .با استفاده از این سیستم موجودی های پایان دوره شمرده می شوند و ارزش مالی آن ها بر اساس روش های پذیرفته شده گردش بهای تمام شده که از استانداردهای حسابداری محسوب می شوند تعیین می شود و سپس حسابدار بهای تمام شده کاالی خروجی پایان دوره مالی را با کسر کرد ارزش آن از بهای تمام شده کاالی در دست محاسبه می کنند .این سیستم به طور معمول در شرکت هایی مناسب است که تنوع آیتم های موجود در آن زیاد و بهای تمام شده آن کم باشد. در ادامه به روش های پذیرفته شده گردش بهای تمام شده نیز اشاره می کنیم. سیستم ارزیابی دائمی موجودی در صورتی که از این سیستم ارزیابی موجودی استفاده کنید گزارش مستمر و لحظه به لحظه ای از تغییرات میزان موجودی کاال به دست می آورید. نکته مثبت سیستم ارزیابی دائمی موجودی ،عدم نیاز به شمارش موجودی کاال در پایان دوره های مالی است. البته این مورد برای مجموعه هایی که دوره های مالی کوتاه مدت ( 3ماهه یا 6ماهه) دارند نکته مثبتی محسوب می شود ،چرا که در تمام مجموعه ها برای تایید مانده موجودی کاال ،موجودی کاالی پایان دوره باید حتما حداقل یکبار در سال شمارش شود. الزم به ذکر است که در سیستم ارزیابی دائمی موجودی تمام مبادالت خروج و ورود موجودی کاال باید در حساب موجودی ها ثبت شود .در صورتی که بهای تمام شده نیز با گذشت زمان دچار تغییراتی شود ،باید یکی از روش های ارزیابی پذیرفته شده در حسابداری گردش بهای تمام شده انتخاب شود و از آن برای ارزشیابی استفاده شود. 40 روش های مختلف ریالی کردن اسناد در ارزیابی موجودی مهمترین روش های ریالی نمون اسناد در ارزیابی موجودی به 4دسته اصلی تقسیم می شود: .1 روش اولین صادره از اولین وارده – )First in First out (FIFO .2 روش اولین صادره از آخرین وارده – )Last in First out (LIFO .3 روش میانگین موزون و میانگین متحرک – Weighzed average .4 روش شناسایی ویژه – Specific identification روش حسابداری کلی : در قرن 19میالدی ،حسابداری کلی به عنوان یک روش حسابداری جدید معرفی شد .در این روش ،تمام تراکنش‌ها در یک حساب کلی ثبت می‌شدند. روش حسابداری کلی شامل چند مرحله است که به صورت مرتب و دقیق اطالعات مالی شرکت را جمع آوری، سازماندهی ،ثبت ،تجزیه و تحلیل ،تهیه گزارشات مالی و بررسی و برنامه ریزی می کند. در مرحله اول ،تمامی اطالعات مالی شرکت مانند فاکتورها ،رسیدهای نقدی و حساب های بانکی جمع آوری می شوند. در مرحله دوم ،این اطالعات به دسته های مختلفی تقسیم می شوند که شامل فروش ،هزینه ها ،دارایی ها و بدهی ها است. در مرحله سوم ،اطالعات به صورت دقیق و کامل در سیستم حسابداری ثبت می شوند .این شامل ثبت فاکتورها، رسیدهای نقدی ،حساب های بانکی و غیره است. 41 در مرحله چهارم ،اطالعات ثبت شده توسط حسابداران تجزیه و تحلیل می شوند تا بتوانند به تصمیمات بهتری در مورد مدیریت مالی شرکت برسند. در مرحله پنجم ،گزارشات مالی تهیه می شوند که شامل صورت سود و زیان ،ترازنامه و گزارش های دیگر است. در مرحله ششم ،گزارشات مالی برای بررسی و برنامه ریزی استفاده می شوند تا بتوانند بهترین تصمیمات را در مورد مدیریت مالی شرکت بگیرند. با این روش حسابداری کلی ،شرکت می تواند به صورت دقیق و موثر اطالعات مالی خود را مدیریت کند و به تصمیمات بهتر در مورد مدیریت مالی دست یابد. حسابداری دوره‌ای در این روش حسابداری ،تمام تراکنش‌های یک دوره زمانی (مثًال یک ماه) در یک صفحه حساب کلی ثبت می‌شدند .این روش در قرن 20میالدی شکل گرفت. روش حسابداری دوره ای ،روشی است که در آن اطالعات مالی شرکت در دوره های زمانی مشخصی (معموًال یک ماه یا یک چهارم سال) جمع آوری ،سازماندهی ،ثبت و تجزیه و تحلیل می شوند .در این روش ،تمامی فعالیت های مالی شرکت در یک دوره زمانی خاص مورد بررسی قرار می گیرد و گزارشات مالی نهایی برای آن دوره تهیه می شوند. در مرحله اول ،تمامی اطالعات مالی شرکت در طول دوره زمانی مشخص جمع آوری می شوند .این شامل فاکتورها ،رسیدهای نقدی ،حساب های بانکی ،هزینه ها و سایر فعالیت های مالی است. 42 در مرحله دوم ،اطالعات به دسته های مختلف تقسیم می شوند که شامل فروش ،هزینه ها ،دارایی ها و بدهی ها است. در مرحله سوم ،اطالعات به صورت دقیق و کامل در سیستم حسابداری ثبت می شوند .این شامل ثبت فاکتورها، رسیدهای نقدی ،حساب های بانکی و غیره است. در مرحله چهارم ،اطالعات تجزیه و تحلیل می شوند تا بتوان به تصمیمات بهتری در مورد مدیریت مالی شرکت برسید. در مرحله پنجم ،گزارشات مالی تهیه می شوند که شامل صورت سود و زیان ،ترازنامه و گزارش های دیگر است. در مرحله ششم ،گزارشات مالی برای بررسی و برنامه ریزی استفاده می شوند تا بتوان بهترین تصمیمات را در مورد مدیریت مالی شرکت بگیرید. با استفاده از روش حسابداری دوره ای ،شرکت می تواند به صورت دقیق و موثر اطالعات مالی خود را مدیریت کند و به تصمیمات بهتر در مورد مدیریت مالی دست یابد. حسابداری الکترونیک با پیشرفت فناوری و رایانه‌ها ،حسابداری الکترونیکی به عنوان یک روش حسابداری جدید معرفی شد .در این روش ،تمام تراکنش‌ها به صورت الکترونیکی ثبت می‌شوند و امکانات بسیاری برای پردازش و تحلیل داده‌ها فراهم می‌شود. حسابداری الکترونیک (انگلیسی )E-accounting :حاصل به‌کارگیری روش‌های الکترونیک در انجام امور مالی و حسابداری است که در گذشته به صورت دستی انجام می‌شده‌است .امروزه نرم‌افزارهای زیادی در زمینه حسابداری وجود دارند .پیشرفت این نرم‌افزارها تا این حد بوده که کاربران بدون نیاز به داشتن دانش حسابداری، قادر به استفاده از این نرم‌افزارها و مدیریت امور مالی کسب و کار خود هستند. 43 انواع نرم‌افزار حسابداری الکترونیک این نرم‌افزارها ،قابل نصب بر روی سیستم عامل‌های مختلف می‌باشند و امکان مدیریت مالی را به حسابداران می‌دهند .به‌کارگیری قابلیت‌های سیستم‌های کامپیوتری از جمله حافظه ،قدرت پردازش و … موجب شده‌است تا استفاده از این نرم‌افزارها فرایند حسابداری را برای حسابداران ساده‌تر سازد. نرم‌افزار حسابداری تحت وب یک نرم‌افزار حسابداری تحت وب ،نسخه ای آنالین از نرم‌افزارهای حسابداری می‌باشد .استفاده از این اپلیکیشن، کاربر را قادر می‌سازد تا از طریق بستر اینترنت به سیستم حسابداری خود دسترسی داشته باشد؛ بنابراین تنها پیش نیاز برای دسترسی به سیستم حسابداری ،اتصال به اینترنت می‌باشد .با توجه به افزایش دسترسی به اینترنت در هر مکان و هر زمان ،استفاده از نرم‌افزارهای حسابداری تحت وب روندی رو به رشد خواهد داشت. کاربران به راحتی می‌توانند از طریق هر دستگاه متصل به اینترنت ،به سامانه حسابداری خود وارد شده و به کلیه اطالعات مالی خود دسترسی داشته باشند. نرم‌افزار حسابداری متصل به فروشگاه اینترنتی این دسته از نرم‌افزارهای حسابداری ،به منظور تسهیل در مدیریت امور مالی و حسابداری فروشگاه‌های اینترنتی توسعه داده شده‌اند .ورود اطالعات تراکنش‌های مالی فروشگاه اینترنتی در یک سیستم حسابداری مجزا به ویژه برای فروشگاه‌های اینترنتی متوسط و بزرگ ،موجب اتالف وقت و ایجاد ناهماهنگی بین سیستم فروشگاه و حسابداری می‌شود ،یکی از راهکارهای مطرح برای کاهش این مشکالت ،اتصال سیستم حسابداری به فروشگاه اینترنتی است .از آنجایی که این نوع سیستم نیز تحت وب می‌باشد ،دسترسی به آن به راحتی و از طریق بستر اینترنت امکان‌پذیر است. 44 نام نرم افزار های حسابداری الکترونیک : : QuickBooksیکی از معروف‌ترین نرم افزارهای حسابداری است که برای کسب و کارهای کوچک و متوسط طراحی شده است QuickBooks .می تواند در مدیریت فاکتورها ،پرداخت ها ،مالیات ،حساب های بانکی و گزارش های مالی به شما کمک کند. Xero : Xeroیک نرم افزار حسابداری آسان و قابل دسترس است که برای کار با تیم ها طراحی شده است .این نرم افزار مجازی سازی حسابداری را برای کسب و کارهای کوچک و متوسط آسان می کند. FreshBooks : FreshBooksیک نرم افزار حسابداری آنالین است که برای کار با فاکتورها، پرداخت ها ،مشتریان و گزارش های مالی طراحی شده است .این نرم افزار به شما اجازه می دهد تا به راحتی با مشتریان خود ارتباط برقرار کنید و به آنها فاکتورهای خود را ارسال کنید. Zoho Books : Zoho Booksیک نرم افزار حسابداری آنالین است که برای کار با فاکتورها، پرداخت ها ،مالیات ،حساب های بانکی و گزارش های مالی طراحی شده است .این نرم افزار اجازه می دهد تا شما به راحتی با مشتریان خود ارتباط برقرار کنید و به آنها فاکتورهای خود را ارسال کنید. Wave Accounting: Wave Accountingیک نرم افزار حسابداری رایگان است که برای کسب و کارهای کوچک و متوسط طراحی شده است .این نرم افزار به شما اجازه می دهد تا فاکتورهای خود را مدیریت کنید ،پرداخت های خود را پیگیری کنید و گزارش های مالی خود را تولید کنید. Sage 50cloud Accounting: Sage 50cloud Accountingیک نرم افزار حسابداری قدرتمند است که برای کار با فاکتورها ،پرداخت ها ،مالیات ،حساب های بانکی و گزارش های مالی طراحی شده است .این نرم افزار به شما اجازه می دهد تا به راحتی با مشتریان خود ارتباط برقرار کنید و به آنها فاکتورهای خود را ارسال کنید. 45 KashFlow: KashFlowیک نرم افزار حسابداری آسان است که برای کسب و کارهای کوچک و متوسط طراحی شده است .این نرم افزار به شما اجازه می دهد تا فاکتورهای خود را مدیریت کنید ،پرداخت های خود را پیگیری کنید و گزارش های مالی خود را تولید کنید. MYOB: MYOBیک نرم افزار حسابداری قدرتمند است که برای کار با فاکتورها ،پرداخت ها ،مالیات، حساب های بانکی و گزارش های مالی طراحی شده است .این نرم افزار به شما اجازه می دهد تا به راحتی با مشتریان خود ارتباط برقرار کنید و به آنها فاکتورهای خود را ارسال کنید. AccountEdge : AccountEdgeیک نرم افزار حسابداری قدرتمند است که برای کار با فاکتورها، پرداخت ها ،مالیات ،حساب های بانکی و گزارش های مالی طراحی شده است .این نرم افزار به شما اجازه می دهد تا به راحتی با مشتریان خود ارتباط برقرار کنید و به آنها فاکتورهای خود را ارسال کنید. FreeAgent : FreeAgentیک نرم افزار حسابداری آسان است که برای کسب و کارهای کوچک و متوسط طراحی شده است .این نرم افزار به شما اجازه می دهد تا فاکتورهای خود را مدیریت کنید ،پرداخت های خود را پیگیری کنید و گزارش های مالی خود را تولید کنید. عوامل موثر بر انتخاب نرم افزار حسابداری چیست؟ برای این که یک نرم افزار خوب را مورد استفاده قرار دهیم ،بایستی بدانیم که این نرم افزار باید چه کیفیتی داشته باشد؟ این عوامل و کیفیت ها برای یک نرم افزار خوب عبارتند از: امکان ارائه گزارش تحلیلی بدین معنی که این امکان را به وجود بیاورد تا استفاده کننده از نرم افراز هر موقع احساس و احتیاج داشت یک گزارش تحلیلی و کاربردی را داشته باشد. 46 گرافیک قوی یکی از عوامل موثر بر انتخاب نرم افزار حسابداری یک نرم افزار بایستی دارای گرافیک قوی باشد .این مورد باعث می شود تا برای ارائه نمودار های مالی با مشکلی مواجه نشوند. بروز بودن نرم افزار یک نرم افزار خوب بایستی این توانایی را داشته باشد که جدیدترین قواتین مالیاتی و حسابرسی را پشتیبانی کند .بدین معنی که شرکت ارائه دهنده این نرم افزار قدرت پشتیبانی و بروز رسانی نرم افزار را داشته باشد .این یکی از مهم ترین عوامل موثر بر انتخاب نرم افزار حسابداری می باشد .نرم افزار خوب حسابداری بایستی قدرت سازگاری با کسب و کار شما را داشته باشد و به راحتی فوانین شغلی شما را جذب کند. سادگی کار با نرم افزار یکی از مهم ترین عوامل موثر بر انتخاب نرم افزار حسابداری یک نرم افزار خوب حسابداری بایستی با دقت و استفاده و کارکردن آن درعین سادگی انجام پذیرد .چون پیجیدگی کار با نرم افزار ممکن است شما را خسته و یا باعث اشتباه کاری تان شود. خدمات پس از فروش یک نرم افزار خوب بایستی دارای خدمات پس از فروش و ضمانت کاری قوی باشد .به گونه ای که شرکت ارائه دهنده نرم افزار قدرت حمایت و پشتیبانی از برنامه ارائه شده خود را داشته باشد. قیمت مناسب یکی از عوامل موثر بر انتخاب نرم افزار حسابداری قیمت مناسب می باشد .با تمام این تفاسیر بایستی گفت که این نرم افزار حتما بایستی از قیمت مناسبی برخوردار باشد تا استفاده کننده از آن بداند با هزینه مناسب نرم افزار خوبی را تهیه کرده است. 47 در پایان ذکر این نکته ضروری است که وضعیت مالی و اقتصادی در هر شرکت و مؤسسه یا نهادی جزء اسرار آن می باشد .حتی یک فروشگاه کوچک! بدین منظور حتما برای تهیه نرم افزار خوب عالوه بر کیفیت ،اعتبار شرکت ارائه دهنده نرم افزار نیز برایتان مهم باشد. سواالت تحقیقاتی )1سیستم حسابداری در ایران بعد از انقالب دارای چه تحوالتی شد ؟ )2 عوامل موثر برای رشد یک حسابدار چیست ؟ )3 شرح وظایف و مسئولیت های مدیر حسابداری را نام ببرید )4 مهارت های مورد نیاز یک مدیر حسابداری را نام ببرید )5 به چه کسی تحلیل گر کسب و کار می گویند ؟ )6 هوش تجاری چیست ؟ نظر سنجی : به نظر شما حسابداری در اینده بیشتر در چه زمینه رشد خواهد کرد ؟ 48

299,000 تومان